7. RYLA-SEMINAR FÜR POTENZIELLE FÜHRUNGSKRÄFTE

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7. RYLA-SEMINAR
FÜR POTENZIELLE FÜHRUNGSKRÄFTE
ZWISCHEN 18 UND 32 JAHREN
22. - 24. APRIL 2016
gemeinsam veranstaltet von den vier Rotary Clubs
Stuttgart-Weinsteige, Stuttgart-Fernsehturm,
Stuttgart-Remstal und Stuttgart-International
WAS
Was bedeutet RYLA? Der ROTARY YOUTH LEADERSHIP AWARD ist ein
Wochenend-Seminar zur Förderung junger Führungskräfte und Potenzialträger.
Auf dem dreitägigen Programm stehen Aktivitäten, Vorträge und Übungen –
sowohl an der frischen Luft als auch im Seminarraum sowie Zeit für den gegenseitigen Austausch. Im Mittelpunkt steht die Entwicklung Ihrer Persönlichkeit,
Teamfähigkeit, Führungskompetenz und Verantwortungsbereitschaft. Sie sollen
in Niederlagen Chancen erkennen, Selbsteinschätzung und Standortbestimmung
lernen und Werte wie Disziplin und Durchhaltevermögen erleben. Lassen Sie sich
überraschen, bis jetzt war jeder Teilnehmer begeistert.
WER
RYLA ist eine Auszeichnung für interessierte Studierende und Berufseinsteiger
mit Potenzial für Führungsaufgaben und ausgeprägtem sozialen Engagement.
Wenn Sie interessiert sind, über ethische Grundlagen im Beruf nachzudenken,
sich mit motivierten und engagierten jungen Leuten zu anregendem
Gedankenaustausch zu treffen, andere Lehrmethoden zu erleben, Rotarier
kennen zu lernen, Erfahrungen zum Thema zu machen und ganz einfach
neugierig sind, dann sollten Sie sich für das Seminar bewerben. Referenzen, die
Sie als Führungskraft / potenzielle Führungskraft ausweisen, und der Nachweis
von sozialem Engagement bringen Sie schnell auf einen Teilnahmeplatz.
WANN
WO
Freitag, 22. April 2016, 10 Uhr bis Sonntag, 24. April 2016, ca. 14:30 Uhr
Das Seminar findet in der Evangelischen Akademie in 73087 Bad Boll statt.
7. RYLA-SEMINAR FÜR POTENZIELLE FÜHRUNGSKRÄFTE
Veranstaltet von den Rotary Clubs Stuttgart-Weinsteige,
Stuttgart-Fernsehturm, Stuttgart-Remstal & Stuttgart-International
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TRAINER UND REFERENTEN
Daniela Eberspächer-Roth, Geschäftsführende Gesellschafterin PROFILMETALL GmbH, Trägerin des
Deutschen Bildungspreises 2013 in der Kategorie „kleine und mittlere Unternehmen“ für vorbildliches
strategisches Bildungs- und Talentmanagement. Thema: „Führen mit Profil“.
Gabriele Eick, Geschäftsführende Gesellschafterin Executive Communications Frankfurt, ehem.
Vorsitzende der Geschäftsleitung der Wirtschaftsförderung Frankfurt, ehem. Direktorin der
Unternehmenskommunikation der Dresdner Bank Gruppe, Ehren-Präsidentin des Marketing Clubs
Frankfurt, ehem. Vize-Präsidentin des Deutschen Marketing Verbandes, u.a.m.
Dr. Tom Bäumer, ehem. Vorsitzender des Vorstands Württembergische Versicherung AG, Thema: „Hat
sich der Führungsstil in den Unternehmen im Laufe der vier industriellen Revolutionen geändert?“
Matthias Berg. Sportler, Musiker, Jurist und Referent. Als ehemaliger Leitungssportler gewann er 27
Medaillen und ist einer der erfolgreichsten Behindertensportler der Welt. Er hat Musik und parallel dazu
Jura studiert. Als Referent vermittelt er, wie es sich mit Behinderung lebt, wie man eigene Grenzen und
Barrieren überwindet und wie man seinen Platz im Leben findet.
Jürgen Haar, Chefredakteur der Sindelfinger Zeitung / Böblinger Zeitung. Moderation Kaminabend.
Prof. Jörg Menno Harms, ehem. Vorsitzender der Geschäftsführung der Hewlett Packard GmbH, seit
2001 Honorarprofessor an der Universität Stuttgart, seit 2005 geschäftsführender Gesellschafter der
Menno Harms GmbH, International Management Services.
Prof. Dr. Helmut Haussmann, Bundeswirtschaftminister in den Jahren 1988-1991, Honorarprofessor für
internationales Management an der Universität Tübingen sowie weiteren unterschiedlichen Aufgaben der
Lehre und Praxis. Thema: „Führung in Politik, Mittelstand und universitärer Ausbildung“.
Prof. Jean-Baptiste Joly, Gründungsdirektor und künstlerischer Leiter der Akademie Schloss Solitude,
ehem. Direktor des Institut Français de Stuttgart, Vorstand der Stiftung Akademie Schloss Solitude und
Professor an der Kunsthochschule Weißensee, Hochschule für Gestaltung, Berlin.
Prof. Dr. Wilhelm Rall, ehem. Senior-Partner McKinsey & Company, ehem. Direktor des McKinseyOffices in Stuttgart, Vorsitzender des Universitätsrats der Eberhard Karls Universität Tübingen. Thema:
„Befähigungskriterien einer Führungskraft und wie bewerbe ich mich erfolgreich.“
Klaus J. Schuler, geschäftsführender Gesellschafter der Tripl3Leader Beratungsgesellschaft, seit über
30 Jahren im Bereich Leadership Development tätig. Zuletzt verantwortlich für die globalen Märkte bei
einem Marktführer in der Führungskräfte-Entwicklung.
Senator E.h. Erwin Staudt, ehem. Vorsitzender der Geschäftsführung der IBM Deutschland und ehem.
Präsident des VfB Stuttgart, Thema: „Führung und Verantwortung“.
KOSTEN
Alle Kosten für das Seminar werden von Rotary übernommen. Je Teilnehmer wird eine Spende in Höhe von 150 EUR (Studenten 75 EUR) an
die Rotary-Stiftung Stuttgart erwartet. Diese Spende kann im Falle einer
Absage nicht zurückerstattet werden, da sie ausschließlich für CharityProjekte dieses RYLA-Seminars verwendet wird und nicht der Finanzierung des RYLA-Seminars dient.
BEWERBEN
Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen: Lebenslauf, Bild,
Motivationsschreiben und Referenzen (Führung / soziales Engagement)
via E-Mail beim RYLA-Team der Rotary Clubs Stuttgart-Weinsteige,
Stuttgart-Fernsehturm, Stuttgart-Remstal und Stuttgart-International:
[email protected]. Bewerbungsschluss ist der 25. März 2016. Sie erhalten
eine Bestätigung über den Eingang. Nach erfolgter Jury-Sitzung erhalten
Sie spätestens 10 Tage vor Seminarbeginn Bescheid.
Viel Erfolg!
Katja Dauster
Michael Oftermatt
Michael Österle
Klaus J. Schuler
Präsidentin
RC Stuttgart-Weinsteige
Präsident
RC Stuttgart-Fernsehturm
Präsident
RC Stuttgart-Remstal
Präsident
RC Stuttgart-International
7. RYLA-SEMINAR FÜR POTENZIELLE FÜHRUNGSKRÄFTE
Veranstaltet von den Rotary Clubs Stuttgart-Weinsteige,
Stuttgart-Fernsehturm, Stuttgart-Remstal & Stuttgart-International