2-Tages-Seminar: Change-Management Ziele

2-Tages-Seminar: Change-Management
Veränderungen aktivieren Emotionen und benötigen verlässliche Change-Kommunikatoren.
Ziele:
Die Teilnehmer werden befähigt Vertrauen und Sicherheit zu stärken um Change-Prozesse umsetzen zu können. Die
erhöhte Bereitschaft für Veränderungen baut die Leistungsfähigkeit ihres Teams aus.
Zielgruppe:
Fachkräfte, Führungskräfte, Gruppenleiter, Projektleiter und Geschäftsführer verschiedener Bereiche und Branchen.
Inhalte:
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Besonderheiten von Change-Prozessen
Analyse von Erfolgsfaktoren und Fallstricken
Planung erfolgreiches Change-Management
Betrachtung der Schlüsselqualifikationen von „Change-Kommunikatoren“
Bedeutung des eigenen Führungsverhaltens im Change
Betrachtung von sozialen Interaktionen im Team
Bedeutung von Kommunikation und Vertrauen
Elemente der Change-Kommunikation
Bedeutung und Einsatz der unterschiedlichen Medien
Umgang mit Emotionen und Widerständen
Praktische Tools für klare Kommunikation
Einfluss von Motivation und Mut
Nutzen:
Sie erlernen praktische Maßnahmen, wie Sie Ihr Change-Thema aktiv und professionell steuern. Übungen, Beispiele
und Rollenspiele geben Ihnen praktischen Input für die verlässliche und vertrauensstärkende Kommunikation mit
Mitarbeitern und Kollegen. Sie erhalten Anregungen für die Moderation unterschiedlicher Standpunkte und verstehen
Emotionen als Antrieb menschlichen Verhaltens.
2-Tages-Seminar: Change-Management
Termin:
> 04. und 05. September 2015
Zeitrahmen:
> Freitag, 9:00 Uhr – 18:00 Uhr und Samstag, 9:00 Uhr – 17:00 Uhr
Ort:
> Osnabrück
Preis:
> 850,- € zzgl. MwSt. (ohne Übernachtung)
Teilnehmerzahl:
> Mindestens 8 Personen
Individuelles Refresher-Coaching
Termin:
> Individuell nach Absprache; ca. 8 Wochen nach Seminar
Zeitrahmen:
> 120 Minuten
Ort:
> individuell vereinbar; z.B. in Firmenräumlichkeiten
Preis:
> 160,- € zzgl. MwSt. und Reisekosten
Die Preise enthalten Seminarunterlagen, Tagungspauschale mit zwei Kaffeepausen, Mittagessen und Getränken
während des Seminars. Nicht enthalten sind Übernachtungskosten des Teilnehmers (Seminar) und Reisekosten
des Coach (Refresher).
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