Bewertungskriterien für Steckbrief Apaya - Hans-Böckler

Anforderungen an den Steckbrief –
Praktischer Leistungsnachweis größeren Umfangs
Für den Steckbrief der Apaya AG gilt folgende Regelung:
Für die folgenden Teilbereiche werden insgesamt 44 Punkte vergeben. Du kannst nur die maximal
erreichbare Punktzahl pro Teilbereich erzielen (siehe rechte Spalte!).
Da du nicht alle Fragen beantworten musst/kannst, werden nur 40 Punkte erwartet.
Der Notenschlüssel für 40 Punkte ergibt also die Note!
Nachname, Vorname:_________________________________ Klasse:______________ Note:___________
8P
Betrieb:
Wem gehört das Unternehmen?
Wie viele Beschäftigte hat das Unternehmen?
Rechtsform, Tochterunternehmen, Zweigniederlassungen, Filialen:
Warum hat der Betrieb gerade diesen Standort gewählt?
Betriebsaufbau (Abteilungen)
10 P
Produktion
Welche Fertigungsart liegt vor? Massenfertigung? Einzelfertigung, Werkstattfertigung?
Produktionsablauf, Maschinenausstattung, Funktion der Maschinen,
Maschinenarbeit oder Handarbeit beschreiben
Produktionskosten für T-Shirt-Druck - Kosten einer Druckmaschine - eines Druck-Werkzeugs,…
Wie erfolgt die Produktkontrolle? Qualitätssicherung (organisatorische Maßnahmen): was passiert
mit Ausfall oder Ausschuss?
Umweltschutz, Umweltschutzmaßnahmen erkennbar?
Produktpolitik
Warensortiment: Schultextilien und was noch?
Inwieweit setzt sich der Betrieb für „fairen Handel ein?“
4P
Preispolitik
Gibt es Rabatte, Skonti?
2P
Absatzwerbung
Welche Werbung wird verwendet? Welche Werbeträger verwendet Apaya?
2P
Personal
Wie ist das Zahlenverhältnis der männlichen Arbeitskräfte zu den weiblichen? Warum?
Welche Aufgabe haben die Angestellten bzw. Arbeiter?
5P
Geschäftszahlen:
Absatz-/Umsatzzahlen oder Umsatz- und Absatzentwicklung bisher und zukünftig
2P
Sonstiges:
Welche weiteren Argumente gibt es, gerade diesen Lieferanten zu wählen?
3P
Fotodokumentation: Vier aussagefähige Bilder
(aussagefähig: sie müssen zu vier verschiedenen besprochenen Teilbereichen passen!)
8P
Punkteschlüssel:
40
bis
ab
ab
ab
ab
ab
37,0
33,0
26,5
20,0
13,0
0,0
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