dein start deine ausbildung bei becker

ÜBER GEBR. BECKER GMBH
Die Gebr. Becker GmbH ist ein international führender
Hersteller auf dem Gebiet der Vakuum- und Drucklufttechnologie. Weltweit hat sich Becker mit seinen
Vakuumpumpen, Verdichtern und Luftversorgungssystemen als Komponenten- und Systemlieferant des
Maschinen- und Anlagenbaus einen Namen gemacht.
Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen,
das seine soziale Verantwortung seinen
Mitarbeiter-/innen gegenüber wahrnimmt und für das
das Wohlergehen der Mitarbeiter-/innen sehr bedeutsam ist.
Wir engagieren uns seit Jahrzehnten in Sachen
Ausbildung. Ständig befinden sich bis zu 30
Auszubildende im Unternehmen. Dadurch kann ein
großer Teil der frei werdenden Stellen durch den
eigenen Nachwuchs besetzt werden.
ANSPRECHPARTNER
GEWERBLICH-TECHNISCHEN AUSBILDUNG
KAUFMÄNNISCHE AUSBILDUNG
Herr Hausmann (Ausbildungsleiter)
Telefon 0202 697-244,
[email protected]
DEIN
START
DEINE
AUSBILDUNG
BEI
BECKER
BEWERBUNGS­PROZESS
BEWERBUNGSPROZESS
AUSBILDUNGSBERUFE
BIS WANN KANN ICH MICH BEWERBEN?
- MECHATRONIKER
Bewerbungen sind bis zu einem Jahr vor Ausbildungsbeginn möglich. Wer z.B. seine
- INDUSTRIEMECHANIKER
Ausbildung 2018 anfangen möchte, sollte sich bis spätestens Ende November 2017
- ZERSPANUNGSMECHANIKER
beworben haben.
- INDUSTRIEKAUFMANN-/FRAU (STANDORT WUPPERTAL)
WIE BEWERBE ICH MICH?
Bewerben können Sie sich in wenigen Schritten über unser Bewerbermanagmentsystem. Dazu besuchen Sie unsere Homepage- www.becker-international.com
UNSERE ERWARTUNGEN
unter der Rubik Unternehmen - Karriere - Ausbildung, finden Sie die entsprechenden
Online Bewerbungsformulare für die angebotenen Ausbildungsberufe.
• Fachoberschulreife
• Flexibilität, Ausdauer und Teamfähigkeit
Oder alternativ über den unten aufgeführten QR-Code.
• Sorgfalt und Genauigkeit
IM GEWERBLICH-TECHNISCHEN
BEREICH AUSSERDEM:
• Interesse an technischen Fächern
• Handwerkliches Geschick
• Logisches Denkvermögen
WIE GEHT ES DANN WEITER?
IM KAUFMÄNNISCHEN
BEREICH AUSSERDEM:
Wir beginnen mit dem Auswahlprozess im September.
• Interesse an wirtschaftlichen Abläufen
Be­
werber/innen, die zum Unternehmen passen, werden zu einem Vorstellungsge-
• Kommunikationsfähigkeit
spräch eingeladen. Außerdem absolvieren sie für gewerblich-technische Berufe einen
Einstellungstest.