PDF herunterladen

Daheim in vielen Kulturen
Audi ist ein globales Unternehmen. An Standorten in über
100 Ländern arbeitet ein internationales Team für Kunden aus der ganzen Welt.
Audi schickt Mitarbeiter ins Ausland und holt Experten aus aller Welt nach
Deutschland. Vier Kinder aus „Audi-Familien“ berichten von ihren Erfahrungen.
Phailin lebte mit ihren Eltern, ihrem Bruder und ihrer kleinen, in Peking geborenen Schwester zweieinhalb Jahre in Peking.
Ihr Vater, Leiter eines multinationalen Entwicklerteams, ging zu Fuß zur Arbeit ins Audi Infotainment Tech Center (ITC).
Die in Thailand geborene Phailin nahm den Bus, um zu ihrer deutschen Schule zu kommen. Anfangs waren Verkehr, Luft und
auch die Menschen in China für sie ungewohnt. Am Ende blieben ihr aber die faszinierenden Erlebnisse in Erinnerung: vor
allem die chinesische Mauer und scharfe Fleischbällchen.
Phailin, 11 Jahre,
wurde in Thailand geboren,
lebte in Peking
und genießt jetzt Oberbayern.
Teen
Spirit
82
Dialoge Marke
„Nothing! I love Germany.“ Giacomos Antwort auf die Frage, ob er in Deutschland etwas vermisse, ist eindeutig:
Es fehlt ihm nichts – weder aus seinem Geburtsland Italien, noch aus seiner zwischenzeitlichen Heimat Spanien. Nicht
­einmal aus Kalifornien, wo er zuletzt lebte. Der 15-Jährige ist vor fast vier Jahren mit seinem älteren Bruder Mattia
und seiner Mutter in die Nähe von München gezogen. Sie arbeitet als Designerin bei Audi und pendelt zwischen dem
Kreativstudio in der bayerischen Landeshauptstadt, der Zentrale in Ingolstadt und dem Wohnort der Familie.
Spätestens seit dem ersten Basketball- und Volleyballtraining an der internationalen Schule sind die beiden Brüder in
Deutschland a
­ ngekommen. Eine wichtige Motivation für ihre Mutter, deren wertvolle Erfahrungen aus den mehrjährigen Auslandsaufenthalten in ihre Arbeit als Designerin täglich einfließen.
„Wenn es wieder ins Ausland geht, dann in die USA. Und am besten etwas länger.“ Patrick kommt gerade von einem
­zweijährigen Aufenthalt in Belgien zurück. Mit seinen Eltern lebte der 15-Jährige in einem Vorort von Brüssel und vermisst
nach seinem ersten Auslandsaufenthalt vor allem die belgischen Pommes und Pralinen. Sein Vater sei während der
zwei Jahre etwas gelassener geworden: „Er holt öfter tief Luft und hat viel mehr Geduld“, sagt Patrick. Im belgischen AudiWerk war er für die Einführung unternehmensweiter Personalprozesse verantwortlich.
Giacomo und Mattia
begleiteten ihre Mutter von Italien
über Spanien und
Kalifornien nach München.
Patrick, 15 Jahre alt,
lebte zwei Jahre in Brüssel.
84
85
Dialoge Marke
Serena zog vergangenen Sommer für drei Jahre nach Bayern. Zusammen mit ihrem Bruder und ihrer Schwester
geht die 13-Jährige auf eine internationale Schule. Die Sprachbarriere zu durchbrechen war für die Jugendliche zu Beginn
das Wichtigste. Von ihrem ersten Auslandsaufenthalt ist sie begeistert. „In Amerika hätte ich in diesem Alter nicht
so viele Freiheiten. In Deutschland fühle ich mich sehr sicher“, erklärt Serena. Ihr Vater leitet den technischen Service
für Dieselmotoren und hat schnell bemerkt, dass seine Familie gerne länger in Deutschland bleiben möchte.
Text
Christian Günthner
Serena stammt aus
Oxford, Michigan, ist aber längst
in Ingolstadt angekommen.
„Und jetzt versuche bitte einen großen Luft­
sprung!“ – den Wunsch des Fotografen
setzt Serena sofort um. Es scheint, als wäre es nicht das erste
Shooting für die 13-Jährige. Gekonnt lächelt sie in die Kamera.
Serena lebt erst seit Kurzem in Deutschland. Heute trägt sie ein
Stück Heimat am Körper – ein T-Shirt der Spartans, der Football­
mannschaft der amerikanischen Michigan State University.
Vor etwa einem Jahr ist Serena mit ihren Eltern und
ihren zwei Geschwistern nach Ingolstadt gekommen. Im Rahmen
des Impatriates-Programms leitet ihr Vater hier den technischen
Service für Dieselmotoren. Impatriates sind Audi-Experten aus
aller Welt, die für einen begrenzten Zeitraum an den deutschen
Stand­orten arbeiten. Ihre Herkunft und ihr Know-how verändern
auch die Arbeitsweise der deutschen Kollegen. „Diese Impulse aus
aller Welt sind wichtig für Audi und unsere weltweite Wachstums­
strategie,“ sagt Stephan Meier aus dem Internationalen Personal­
management. Aktuell arbeiten rund 660 internationale Fachkräfte
für Audi in Deutschland.
Doch nicht nur Kollegen aus dem Ausland kommen
nach Ingolstadt und Neckarsulm. Auch in Deutschland ausgebildete Fachkräfte sind für Audi weltweit im Einsatz und geben vor Ort
ihr Wissen weiter. Sie unterstützen zum Beispiel beim Aufbau
neuer Werke oder bei Produktanläufen. Aber auch Langzeiteinsätze
von Expatriates, etwa im Audi Infotainment Tech Center (ITC) in
Peking, sind für die weitere Internationalisierung des Unter­neh­
mens von entscheidender Bedeutung.
Aktuell arbeiten 540 Audi-Experten im Ausland, ein
Großteil davon in Spanien, Ungarn, Italien und natürlich China. Der
Stellenwert der sogenannten Expats und Impats bleibt über ihren
Einsatzzeitraum hinaus hoch, wie Stephan Meier erklärt: „Mit ihren
Erfahrungen prägen die Mitar­beiter nach ihrer Rückkehr unsere
Unternehmenskultur.“
86
87
Dialoge Marke
Fotos
Manfred Jarisch
Dialoge Marke
Der Trend zum Arbeiten im Ausland setzt sich weiter
fort. Dabei fällt auf, dass sich viele Arbeitnehmer nicht vornehmlich
der Karriere wegen für einen Auslandsaufenthalt entscheiden.
Insbesondere bei der „Generation Y“, also den in den späten
1970ern oder 1980ern Geborenen, rückt die Persönlichkeits­ent­
wicklung in den Vordergrund. Audi unterstützt diesen Trend und
vereinfacht mit dem erweiterten Partner Support Program der
gesamten Familie den Start im Ausland.
Serena hat sich – wie auch ihre Eltern und Geschwister
– dank Schule und Sportverein schnell in Bayern integriert. Nach
dem Fotoshooting sitzt sie nun etwas müde im Café auf der In­
golstädter Audi Piazza und trinkt eine Cola. Ihre Mutter hat einen
Kaffee zum Croissant bestellt. Audi-Mitarbeiter an den umliegen­
den Tischen unterhalten sich mit Kollegen und Geschäfts­partnern
– am Stehtisch auf Chinesisch, an der Bar auf Spanisch. Serena aus
Oxford, Michigan, ist mittendrin. Im Gespräch mit ihrer Mutter
wechselt sie souverän zwischen Englisch und Deutsch und lächelt
zufrieden. Sie ist in Ingolstadt angekommen.