Referenz für die LoI-Bewegung (vertraulich) Leaders of Influence LoI - Schweiz Name der Bewerberin / des Bewerbers: Die oben erwähnte Person hat sich für die Teilnahme an der LoI-Bewegung beworben. Es ist uns ein Anliegen, von Bewerbern ein möglichst umfassendes Persönlichkeitsbild zu erhalten. Darum bitten wir um zwei Referenzen von verschiedenen Personen. Ihre Antworten sind eine Hilfe in unserer Entscheidung über die Aufnahme in die LoI- Bewegung. Bitte kreuzen Sie an, wie Sie die Bewerberin/den Bewerber in den folgenden Bereichen einschätzen. Dabei ist 1 = sehr gut, 2 = gut, 3 = durchschnittlich, 4 = eher schwach und 5 = nicht vorhanden / große Mühe Bitte nutzen Sie die leeren Textfelder um Kommentare zu den einzelnen Bereichen zu geben! Bitte tragen Sie Ihre Antworten direkt in dieses Formular ein und speichern es im PDFFormat. Das ausgefüllte PDF senden Sie bitte per E-Mail an: [email protected] Teil 1: Umgang mit Menschen Kommentar 1 2 3 4 5 Kommentar 1 2 3 4 5 Dienstbereitschaft Teamfähigkeit Interesse am Zeitgeschehen Politisches / Soziales Engagement Sensibilität gegenüber Bedürfnissen anderer Engagement in der Kirche/Gemeinde Interesse an Mission/Evangelisation Teil 2: Persönliche Reife Urteilsvermögen Verantwortungssinn Belehrbarkeit Ausdauer Motivation Selbstwertgefühl Disziplin Seelisches Gleichgewicht Anpassungsfähigkeit / Flexibilität Umgang mit Finanzen xpand Schweiz GmbH | Leaders of Influence LoI Document1 Mühlegässli 1 | 3303 Münchringen Seite 1 [email protected] | www.xpand.ch ELP / 16.05.16 Teil 3: Leiterschaftsqualitäten Kommentar 1 2 3 4 5 Kommentar 1 2 3 4 5 Planen / Ziele setzen Kommunikation / effektiv Ideen vermitteln Initiative Kann organisieren, motivieren, coachen Kann strukturieren Teil 4: Verschiedenes Äussere Erscheinung Auffassungsgabe Interkulturelles Verständnis Fremdsprachenkenntnisse Teil 5: Bitte beschreiben Sie Ihre persönliche Einschätzung der Bewerberin / des Bewerbers Welche Pläne und Ziele hat sie / er für die Zukunft? Welche Ziele sollte sie / er Ihrer Meinung nach angehen? Auf welchem Gebiet kommt ihr / ihm diese Bewegung Ihrer Meinung nach zugute? Welches sind Fähigkeiten, die sie/ er noch entwickeln sollte? Teil 6: Bitte bewerten Sie die Aufnahme der Bewerberin / des Bewerbers in die LoI-Bewegung Würden sie gerne mit ihr / ihm zusammenarbeiten? Ja Nein Empfehlen Sie uns, sie / ihn anzunehmen? Ja Nein Ihre Empfehlung ist stark mittel zögernd Begründung, Kommentare xpand Schweiz GmbH | Leaders of Influence LoI Document1 Mühlegässli 1 | 3303 Münchringen Seite 2 [email protected] | www.xpand.ch ELP / 16.05.16 Teil 7: Absender Name, Vorname Strasse PLZ/Ort E-Mail Telefon In welcher Beziehung stehen Sie zur Bewerberin / zum Bewerber? Arbeitgeber Lehrer Sonstige (bitte beschreiben: Freund/in Pastor Elternteil ) Ich bestätige die Richtigkeit obenstehender Angaben: Ort, Datum Name Die ausgefüllte Referenz senden Sie bitte per E-Mail an: [email protected] xpand Schweiz GmbH | Leaders of Influence LoI Document1 Mühlegässli 1 | 3303 Münchringen Seite 3 [email protected] | www.xpand.ch ELP / 16.05.16