An der Fakultät IV - Human- und Gesellschaftswissenschaften - Institut für Sozialwissenschaften - Abteilung Soziologie ist ab sofort die Stelle einer/eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Wissenschaftlichen Mitarbeiters (Entgeltgruppe 13 TV-L) im Umfang der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit zu besetzen. Die Stelle ist bis zum 30.04.2009 befristet. Die Beschäftigung erfolgt im Projekt „Regionales Lernen in multinationalen Unternehmen“ (www.uni-oldenburg.de/sozialstruktur/25210.html). Das Aufgabengebiet umfasst: - Vervollständigung von Betriebsfallstudien in Frankreich Durchführung und Auswertung von Experteninterviews mit Vertretern regionaler Institutionen in Frankreich sowie Erstellung von Regionalfallstudien Mitwirkung am Endbericht. Das von der VolkswagenStiftung finanzierte Projekt wird von einem interdisziplinären, deutschfranzösischen Team seit Mai 2006 bearbeitet. Es besteht die Möglichkeit zur Promotion. Einstellungsvoraussetzungen sind ein sozial- oder wirtschaftswissenschaftlicher Abschluss (Diplom oder gleichwertig), Kenntnisse im Bereich der Innovations- und Regionalforschung sowie sehr gute Kenntnisse der französischen und englischen Sprache. Zudem ist Erfahrung in der Durchführung von empirischen Forschungsprojekten sowie eigenverantwortliches Arbeiten erwünscht. Die Bereitschaft zu längeren Aufenthalten in Frankreich (insbesondere Straßburg) und ggf. in Passau wird erwartet. Die Carl von Ossietzky Universität strebt an, den Frauenanteil im Wissenschaftsbereich zu erhöhen. Deshalb werden Frauen nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Gemäß § 21 Abs. 3 NHG sollen Bewerberinnen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen richten Sie bitte baldmöglichst mit aussagefähigen Unterlagen an die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Fakultät IV, Abteilung Soziologie; bevorzugt per E-Mail an [email protected] oder [email protected].