Systemischer Management Coach (SMC)â
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Schriftlicher Teil der Zertifizierung Systemischer Management Coach (SMC) Zertifizierungstermin: Vorname, Name: Einleitung In einer Zertifizierung geht es darum, herauszufinden, ob ein Absolvent die Intention, die Inhalte und die Zusammenhänge seiner Ausbildung verstanden hat und sein zukünftiges Handeln als Coach begründen kann. Frage | Aufgabe 1 Bitte wählen Sie aus der Vielzahl der Internetauftritte von Coachs ein Beispiel aus. Erläutern Sie anhand dieses Beispiels den Unterschied zwischen selbstorganisiertem, konsequent systemischkonstruktivistischem Coaching und dem dort gefundenen Verständnis von Coaching. Ihre Antwort: Frage | Aufgabe 2 Bitte erläutern Sie, warum Ihr Coachingverständnis systemisch-konstruktivistisch ist und woran das im Coaching zu erkennen ist. Ihre Antwort: Schriftlicher Teil der Zertifizierung Systemischer Management Coach (SMC) Frage | Aufgabe 3 Wodurch entsteht konkret eine "nachhaltige Selbstorganisation" des Coachee? Ihre Antwort: Frage | Aufgabe 4 Bitte identifizieren Sie Zusammenhänge zwischen Ihrem Coachingverständnis und der Thematik Marketing. Woran genau ist an Ihrem Coaching zu erkennen, dass Sie diese Zusammenhänge berücksichtigen? Ihre Antwort: Frage | Aufgabe 5 Welche Auswirkungen hat es, wenn Sie a) eines der Anliegen von Coaching und b) einen der Werte von Coaching nicht berücksichtigen? Bitte begründen Sie Ihre Antwort exemplarisch. Ihre Antwort: Schriftlicher Teil der Zertifizierung Systemischer Management Coach (SMC) Frage | Aufgabe 6 Bitte erläutern Sie an einem konkreten Beispiel, a) warum Sie als Coach Hypothesen bilden, b) wie im Coaching eine Hypothese entsteht und c) wie Hypothesen im Coaching verwandt werden. Ihre Antwort: Frage | Aufgabe 7 Warum müssen Sie als Coach zwischen "induktiv" und "deduktiv" unterscheiden können? Ihre Antwort: Frage | Aufgabe 8 Bitte formulieren Sie in maximal 5 Sätzen Ihre Kompetenz als Coach. Ihre Antwort:
