Pressetext

Welt der Vakuum-Technologie
Presseinformation
März 2015
Schmalz zählt zu Deutschlands besten Arbeitgebern
Bereits zum vierten Mal hervorragende Platzierung erreicht
Der Vakuum-Spezialist Schmalz ist beim renommierten Wettbewerb „Deutschlands Beste
Arbeitgeber 2015“ des Great Place to Work® Instituts als einer der besten Arbeitgeber
Deutschlands ausgezeichnet worden. Nach 2004, 2009 und 2012 freut sich Schmalz
bereits zum vierten Mal über diese Auszeichnung. Im Ranking nimmt Schmalz in der
Kategorie „Unternehmen mit 501 bis 2.000 Mitarbeitern“ einen hervorragenden 13. Platz
ein.
Martin Helbling, Leiter Personalwesen, nahm die Auszeichnung gestern Abend in Berlin entgegen. Der Preis
verdeutlicht das große Engagement des Schwarzwälder Unternehmens bei der Gestaltung einer
mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur. „Die Auszeichnung steht für ein glaubwürdiges Management,
das fair und respektvoll mit den Beschäftigten zusammenarbeitet, für eine hohe Identifikation mit der eigenen
Tätigkeit und dem Unternehmen insgesamt und für einen starken Teamgeist“, sagt Frank Hauser, Leiter des
Great Place to Work® Instituts Deutschland. Der Auszeichnung vorausgegangen war eine ausführliche
Befragung der Mitarbeiter von Schmalz zu zentralen Arbeitsplatzthemen wie Vertrauen in das Management,
Führungsverhalten, Anerkennung, Identifikation, berufliche Entwicklung, Teamgeist, Work-Life-Balance und
Gesundheitsförderung. Zudem wurde in einem Kultur-Audit die Qualität der Maßnahmen der Personal- und
Führungsarbeit des Unternehmens bewertet.
Dr. Kurt Schmalz und Wolfgang Schmalz, geschäftsführende Gesellschafter der J. Schmalz GmbH, sind
stolz auf das Ergebnis. „Wir freuen uns sehr über die hervorragende Platzierung. Sie ist eine tolle
Bestätigung für unsere Arbeit. Der Dank geht an unsere Mitarbeitenden – ihrem Teamgeist und ihrem
Engagement verdanken wir unsere Position als Weltmarktführer in der Vakuum-Technologie“, so die Brüder.
Mit der Teilnahme am Wettbewerb nutze Schmalz auch die Möglichkeit, die Attraktivität der Arbeitsplätze
systematisch aus Sicht der Beschäftigten zu überprüfen und gezielt weiter zu entwickeln. Man wolle auch
weiterhin die Attraktivität als Arbeitgeber auf einem hohen Niveau halten und ausbauen.
Insgesamt nahmen rund 600 Unternehmen aller Branchen, Größen und Regionen an der aktuellen
Benchmark-Untersuchung zur Qualität und Attraktivität der Arbeitsplatzkultur teil und stellten sich einer
unabhängigen Prüfung durch das Great Place to Work ® Institut. Der renommierte Wettbewerb fand bereits
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zum 13. Mal statt. Initiator des Wettbewerbs ist das Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work®
in Zusammenarbeit mit dem Handelsblatt, dem Personalmagazin und dem Demographie-Netzwerk ddn.
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Bild:
Bild 1:
Martin Helbling, Leiter Personalwesen, nahm die
Auszeichnung „Deutschlands Beste Arbeitgeber“ in Berlin
entgegen.
Bild: Great Place to Work®
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Zum Unternehmen
Schmalz ist der weltweit führende Anbieter in der Automatisierungs-, Handhabungs- und Aufspanntechnik
und bietet Kunden aus zahlreichen Branchen innovative und effiziente Lösungen aus dem Bereich der
Vakuum-Technik. Die Produkte von Schmalz werden in ganz unterschiedlichen Produktionsprozessen
eingesetzt – wie zum Beispiel als Greifer an Roboterarmen in der Karosseriefertigung, in CNCBearbeitungszentren als Aufspannlösung für Möbelteile oder mit einem Bediener bei manuellen
Hebeaufgaben von Kartonagen bis Solarmodulen. Die Kunden schöpfen bei Schmalz entweder aus dem
breiten Komponentenprogramm oder profitieren von einer Komplettlösung, speziell auf ihre Bedürfnisse
angepasst. Dabei setzt Schmalz auf konsequente Kundenorientierung, wegweisende Innovationen,
herausragende Qualität und umfassende Beratungskompetenz. Das Unternehmen beschäftigt am Hauptsitz
in Glatten (Schwarzwald) und in 16 Niederlassungen im Ausland mehr als 850 Mitarbeitende.
Kontakt für Rückfragen
J. Schmalz GmbH
Marketing Kommunikation
Aacher Str. 29, D-72293 Glatten
Telefon +49 7443 2403-506
Telefax +49 7443 2403-9506
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