04/2016 - Verwaltung

Zuweisungsantrag zur Besetzung der Professur
XXX
(ggf. mit dem Schwerpunkt xxx)
Version 5 | Stand 08.04.2016
Datum
Vorlage im Fakultätsrat
Beschluss des Fakultätsrats
Eingang im Personalreferat
Beratung im Präsidium
Zuweisungsbeschluss durch das Präsidium
[Geben Sie Text ein]
Stand: 04/2016
F0160/T 9.1
Zuweisungsantrag Musterprofessur | Version 4
| 2
Inhalt
1
Fakultätsratsbeschluss.................................................................................................... 3
2
Stellenprofil ..................................................................................................................... 4
2.1
Übersicht......................................................................................................................... 4
2.2
Bedeutung und Entwicklungsperspektiven des Fachgebiets ........................................... 5
2.3
Einschätzung der Bewerberlage und der Konkurrenzsituation ........................................ 5
3
Tätigkeitsprofil ................................................................................................................. 6
3.1
Lehre .............................................................................................................................. 6
3.2
Forschung und Wissenstransfer ...................................................................................... 7
3.3
Internationalisierung ........................................................................................................ 7
3.4
Selbstverwaltung und Fakultätsmanagement .................................................................. 7
4
Anforderungsprofil ........................................................................................................... 8
4.1
Hochschulabschluss/ Promotion/ Berufspraktische Erfahrungen ..................................... 8
4.2
Fachkompetenzen .......................................................................................................... 8
4.3
Forschungskompetenzen ................................................................................................ 8
4.4
Internationale Kompetenzen ........................................................................................... 8
4.5
Didaktische Kompetenzen / Kommunikationskompetenzen ........................................... 8
4.6
Managementkompetenzen .............................................................................................. 8
4.7
Soziale Kompetenzen ..................................................................................................... 8
4.8
Sonstige Kompetenzen ................................................................................................... 8
5
Ausschreibung ................................................................................................................ 9
5.1
Entwurf des Ausschreibungstextes ................................................................................. 9
5.1.1 Langtext für die Veröffentlichung auf der Homepage....................................................... 9
5.1.2 Kurztext für die Veröffentlichung in den Printmedien und auf www.academics.de ......... 10
5.1.3 Publikationsorgane ....................................................................................................... 10
5.2
Proaktive Kandidatensuche........................................................................................... 10
6
Vorschlag für die Zusammensetzung der Berufungskommission .................................. 11
7
Durchführung des Berufungsverfahrens ........................................................................ 12
7.1
Zeitplan ......................................................................................................................... 12
7.2
Auswahlverfahren ......................................................................................................... 12
7.2.1 Probelehrveranstaltung/ strukturiertes Gespräch … ...................................................... 12
7.2.2 Beteiligung einer Psychologin oder eines Psychologen................................................. 12
Stand: 04/2016
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1
| 3
Fakultätsratsbeschluss
Fakultätsratsbeschluss (als Anlage beifügen)
Stellungnahme der Gleichstellungsbeauftragten (als Anlage beifügen)
Stand: 04/2016
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| 4
2
Stellenprofil
2.1
Übersicht
Pos
Merkmal
101
Fakultät
102
Institut
103
Lehreinheit
104
Studienrichtung / Studienschwerpunkt
105
Stellennummer
201
Denomination der Stelle
202
bisherige Denomination
203
Bisherige(r) Stelleninhaber/in
204
Stelle besetzt bis Datum
301
Besoldungsgruppe
W2
302
Vollzeitäquivalent
1,0
303
Stelle befristet / unbefristet
unbefristet
304
Dauer der Befristung
304
geplanter Besetzungszeitpunkt
01.09.2013
305
Besetzungsart
Planmäßige ….
306
Finanzierung
401
Zugeordnete Labore
402
Zugeordnete Mitarbeiter
501
Sonstige Erläuterungen
Stand: 04/2016
F0160/T 9.1
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2.2
Bedeutung und Entwicklungsperspektiven des Fachgebiets
2.3
Einschätzung der Bewerberlage und der Konkurrenzsituation
| 5
Stand: 04/2016
F0160/T 9.1
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3
Tätigkeitsprofil
3.1
Lehre
Studiengang
BA/MA
Modul
| 6
WS/SS
SEM
M-TYP
SWS
Betreuung von Abschlussarbeiten
Deputatsermäßigungen
Summe
Tabelle 3.1: Übersicht über die geplanten Lehrveranstaltungen im Studienjahr
Stand: 04/2016
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3.2
Forschung und Wissenstransfer
3.3
Internationalisierung
3.4
Selbstverwaltung und Fakultätsmanagement
| 7
Stand: 04/2016
F0160/T 9.1
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4
Anforderungsprofil
4.1
Hochschulabschluss/ Promotion/ Berufspraktische Erfahrungen
| 8
Bearbeitungshinweis: Bitte ausformulieren! Keine Aufzählungen!
Sie haben ein Hochschulstudium im xxx abgeschlossen…
4.2
Fachkompetenzen
4.3
Forschungskompetenzen
4.4
Internationale Kompetenzen
4.5
Didaktische Kompetenzen / Kommunikationskompetenzen
4.6
Managementkompetenzen
4.7
Soziale Kompetenzen
4.8
Sonstige Kompetenzen
Stand: 04/2016
F0160/T 9.1
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5
Ausschreibung
5.1
Entwurf des Ausschreibungstextes
| 9
5.1.1 Langtext für die Veröffentlichung auf der Homepage (und anderen Onlinemedien sofern diese nicht an Printmedien gekoppelt sind)
Stellenausschreibung
Bewerbungsfrist:
Kennziffer: xxx (wird vom Team 9.1 zugeteilt)
An der Fakultät für XXX der Technischen Hochschule Köln am Campus XXX ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt folgende W2-Professur zu besetzen:
Professur für N.N.
(optional: mit dem Schwerpunkt N.N. )
Ihre Aufgaben
Sie vertreten in der Lehre die Fächer N.N. in den Bachelor- und Masterstudiengängen [der Fakultät
oder N.N. etc.]. [… Mögliche weitere Ergänzungen zu den Fächern, der Entwicklung neuer Studienangebote etc.] Sie halten Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache.
Mit Ihren Forschungsaktivitäten stärken Sie das Forschungsprofil der Fakultät und werben aktiv Drittmittel ein. [Mögliche weitere Ergänzungen: Mitarbeit im Forschungsinstitut/Forschungsschwerpunkt etc.
…].
Sie arbeiten aktiv in der Selbstverwaltung der Fakultät und im Institutsmanagement mit und sind bereit,
hier Verantwortung [und Führungsaufgaben] zu übernehmen.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium [vorzugsweise im Bereich N.N.], eine Promotion sowie eine einschlägige mehrjährige Berufserfahrung außerhalb der Hochschule in den angesprochenen Bereichen. [Möglicherweise weitere Ergänzungen; ggf. Erläuterung der Ausnahmen vom
Promotionserfordernis im Design- und Architekturbereich mit Vorlage eines Gutachtens zu promotionsadäquaten Leistungen, zur besonderen Befähigung zu künstlerischer Arbeit und zu den besonderen
künstlerischen Leistungen oder zu hervorragenden fachbezogenen Leistungen].
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Lehre gesammelt.
[Optional z.B.: Sie verfügen über Erfahrungen im Projektmanagement und in der Personalführung.]
Sie besitzen die Fähigkeit zur Ausrichtung des eigenen Denkens und Handelns auf die langfristigen
Ziele der Hochschule sowie die Fähigkeit, Lösungen gemeinsam und arbeitsteilig zuverlässig zu erarbeiten.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum xx.xx.201X unter Angabe der
Kennziffer Fxxxx an den Präsidenten der TH Köln, z.Hd. xxx xxxx, Gustav-Heinemann-Ufer 54, 50968
Köln.
Stand: 04/2016
F0160/T 9.1
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5.1.2 Kurztext für die Veröffentlichung in den Printmedien (und bei Onlinemedien – sofern diese mit Printmedien gekoppelt sind)
Stellenausschreibung
Kennziffer: xxx
An der Fakultät für XXX der Technischen Hochschule Köln am Campus XXX ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt folgende W2-Professur zu besetzen:
Professur für N. N.
(optional: mit dem Schwerpunkt N.N. )
Die vollständige Ausschreibung und weitere Informationen finden Sie unter: www.th-koeln.de/stellen. Bitte
beachten Sie die Bewerbungsfrist.
Sammelausschreibung?
5.1.3 Publikationsorgane
Die Ausschreibung soll in folgenden Publikationsorganen erfolgen:
- Onlinemedien:
- Printmedien:
5.2
Proaktive Kandidatensuche
Stand: 04/2016
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Vorschlag für die Zusammensetzung der Berufungskommission
Auf Vorschlag der Dekanin oder des Dekans und auf Beschluss des Fakultätsrats vom TT.MM.JJJJ soll
die Berufungskommission wie folgt besetzt werden:
Pos
Name
Gruppe
Vermerk
1
Prof. Dr.
PROF
Vorsitzende
2
PROF
3
PROF
4
PROF
5
WMA
6
WMA
7
STUD
8
STUD
Externes Mitglied; Hochschule xyz
Vertreterin
Vertreterin
Tabelle 6.1: Vorschlag für die Besetzung der Berufungskommission
Stand: 04/2016
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7
Durchführung des Berufungsverfahrens
7.1
Zeitplan
7.2
Auswahlverfahren
| 12
7.2.1 Probelehrveranstaltung/ strukturiertes Gespräch …
7.2.2 Beteiligung einer Psychologin oder eines Psychologen
(Datum, Unterschrift Dekanin/ Dekan)
Stand: 04/2016
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