CALIDA

CALIDA
Trainees haben
das Wort
Marketing Trainee
Sabrina Nadler
2009 / 2010
heute tätig als Junior Project Manager Marketing
Nach meinem Studium an der ESB Reutlingen und der ESCE Paris, verschiedenen Praktika bei
Global Playern im Lifestylebereich, wollte ich meine theoretischen Kenntnisse endlich in die Praxis
umsetzen. In einem Mittelständischen Unternehmen wie CALIDA bieten sich dank flachen
Strukturen sehr gute Möglichkeiten ein Unternehmen ganzheitlich samt allen Abläufen kennenzulernen. Schon während meines Studiums legte ich meinen Fokus und Interesse in den
Bereich Marketing.
Während meines 1-jährigen Trainee Programms im CALIDA Marketing habe ich sehr eng mit
unserem Head of Brand & Communication zusammengearbeitet. Von Anfang an war ich in verantwortungsvolle Projekte eingebunden und erhielt die Chance einzelne Projekte selbständig
zu führen. So konnte ich während meinem Trainee Programm sämtliche Facetten des Marketings (Retail- und Trade-Marketing, Online und PR) sowie die angrenzenden Bereiche und Verantwortlichen kennenlernen. Ich lernte schnell wo meine Stärken und mein Interesse liegen.
Als Hauptprojekt begleitete ich den gesamten Online Bereich und das Online Marketing. Ich
war verantwortlich für die Planung und Umsetzung des E-Mail Marketings, half beim Relaunch
der Website und Aufbau des Online Shops. Im Anschluss an mein Trainee Programm wollte ich
den Bereich Online weiter vorantreiben. Als Junior Project Manager bin ich heute im Bereich
Digital Marketing tätig. Meine Erwartungen an das Trainee Programm wurden mehr als erfüllt
und haben mich optimal für meine jetzige Position vorbereitet.
Commercial Trainee
Marc Schaller
2009 / 2010
heute tätig als Junior Export Manager
Die breite Aufstellung von CALIDA in verschiedenen Absatzkanälen (eigene Stores, FranchisePartner, klassische Fachhändler, Konzerne) in diversen europäischen Ländern mit eigenen Aussendienstmitarbeitenden aber auch Agenturen machten dieses Commercial-Trainee-Programm für
einen Studienabgänger wie mich äusserst interessant.
Mein Interesse lag vor allem im Bereich Export. Daher konnte ich unter anderem die Verantwortung für die Organisation des CALIDA-Messestandes an der grössten Unterwäsche-Messe der Welt
in Paris übernehmen. Zudem durfte ich die Länder Finnland und Dänemark mitbetreuen und das
Export-Team aktiv im Tagesgeschäft unterstützen. So war ich zum Beispiel bei wichtigen Gesprächen mit Key Accounts bzw. Kollektionspräsentationen dabei und habe den finnischen Wäschemarkt
durch einen Besuch vor Ort kennengelernt. Nebst der Absatzplanung habe ich zudem mit diversen
Sortiments- bzw. Länder-/ Kundenanalysen sowohl den Head of Wholesale wie auch die Export Sales Manager unterstützt.
Im 2. Halbjahr meines Trainee-Programms habe ich innerhalb der Retail-Abteilung bei der Expansion von eigenen Stores in der Schweiz mitgewirkt (Standortanalysen, Erstellung Businesspläne),
den Head of Retail sowie die Retail Area Manager unterstützt und den CALIDA-Inventurprozess neu
strukturiert.
Die abwechslungsreichen Aufgaben mit Projektarbeiten wie auch operativen Tätigkeiten haben mir sehr
gefallen. Auch dass man sofort Verantwortung übernehmen darf und sich mit Ideen einbringen kann.
Productdevelopment-Trainee
Verena Jacoby
2009 / 2010
heute tätig als Materialentwicklerin
Schon während meines Studiums der Bekleidungstechnik hat sich durch Praktika mein Interesse an
der Wäscheindustrie entwickelt. Auch CALIDA war mir schon früh als vielversprechendes Unternehmen
aufgefallen. Als ich schliesslich mein Studium abgeschlossen hatte und erfuhr dass CALIDA ein Traineeprogramm anbietet, habe ich mich sofort beworben. Besonders die Vorstellung nach dem sehr theoretischen Studium nicht sofort ins kalte Wasser springen zu müssen, hat mit gefallen. Mit diesem Programm
kann man erst einmal ein spannendes Unternehmen wie CALIDA kennenlernen und in verschiedene Bereiche reinschauen. Gleich zu Beginn meines Trainees wurde ich fest in Projekte eingebunden. So konnte
ich schnell die besonderen Eigenschaften von CALIDA-Produkten kennenlernen.
Des Weiteren lernte ich bald die internen Abläufe kennen und erhielt Einblicke in verschiedene Abteilungen. Meine Interessen lagen aber eindeutig bei der Qualitätssicherung. Zum Glück gab es in dieser
Abteilung grossen Bedarf an Unterstützung, so dass beide Seiten profitieren konnten.
Schon ein halbes Jahr nach Beginn meines Trainees brachte man mir grosses Vertrauen entgegen und
liess mich für Qualitätsabnahmen zu Lieferanten reisen. Zu Beginn noch mit Unterstützung - doch schon
die zweite Reise führte ich völlig selbständig durch.
Um meine Verarbeitungskenntnisse noch weiter vertiefen zu können, wünschte ich mir eigene Produktionsstätten besuchen zu können. Diesem Wunsch wurde schnell nachgekommen und ich konnte
ein dreiwöchiges Praktikum in Ungarn absolvieren. Auf diese Weise konnte ich durch vielseitige Praxiserfahrungen meinen Berufseinstieg sehr gut vorbereiten und habe schliesslich meinen Platz in der
Qualitätssicherung gefunden. Die Betreuung einiger Lieferanten in Qualitätsfragen, Organisation von
Qualitätsabnahmen und deren Durchführung, sowie Musterprüfung während der Entwicklung gehören
nun zu meinen Aufgaben.
Das Traineeprogramm bietet die beste Möglichkeit CALIDA kennenzulernen, sich dabei selbst weiterzuentwickeln und in seiner gewünschten Position zu reifen.