QUICK SERVICE LOGISTICS Fresh. Fair. Fullservice! EIN PERFEKTER START IN DIE ZUKUNFT: AUSBILDUNG BEI MEYER QUICK SERVICE LOGISTICS QUICK SERVICE LOGISTICS Fresh. Fair. Fullservice! Meyer Quick Service Logistics GmbH & Co. KG • Otto-Hahn-Straße 11 • D-61381 Friedrichsdorf Tel: +49/6175/93 45 391 • Fax: +49/6175/93 45 390 • [email protected] • www.quick-service-logistics.de ARBEITEN BEI QSL: EINE SICHERE BASIS FÜR DEINEN ERFOLG Die Wahl des richtigen Berufes ist eine der wichtigsten Entscheidungen im Leben. Denn der zukünftige Erfolg und die Zufriedenheit beginnen mit dieser Entscheidung. Was sind deine Interessen? Was sind deine Stärken und was deine Ziele? All das sind Fragen, die du dir beantworten mußt. Wenn du dich für einen Beruf in der Logistikbranche interessierst, dann wählst du eine der bedeutenden Wachstumsbranchen. Und wenn du dich bei uns bewirbst, dann lernst du ein hoch innovatives Logistikunternehmen mit einer langen Tradition kennen. Die Meyer Quick Service Logistics GmbH & Co. KG, kurz QSL, organisiert die Vollversorgung von rund 1.700 Quick Service-Restaurants in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Luxemburg, Frankreich, Italien, Slowenien, Tschechien, der Slowakei und Polen. Ihre größten Kunden sind Burger King, Pizza Hut, Starbucks, Ditsch und Kochlöffel. QSL ist eine Schwestergesellschaft der Ludwig Meyer GmbH & Co. KG, einem inhabergeführten mittelständischen Unternehmen. Mit ca. 2.000 Mitarbeitern und einem Fuhrpark von rund 1.200 Fahrzeugen an Standorten in Deutschland, Österreich, Tschechien, Polen, Rumänien und Schweden beliefern wir den europäischen LebensmittelEinzelhandel, Systemgastronomie und Großküchen. In einer der bedeutendsten Branchen und Wachstumsmarkt bietet die QSL interessante und zukunftssichere Ausbildungsberufe und Duale Studiengänge in der Logistik und schafft so die beste Basis für eine beruflich erfolgreiche Zukunft. Die Ausbildung bei QSL orientiert sich an der beruflichen Praxis. Die Auszubildenden lernen in den einzelnen Unternehmensbereichen praxisnah die vielfältigen Aufgabengebiete eines modernen, zukunftsweisenden Logistikunternehmens kennen. Dabei sind Praxiseinsätze neben dem Stammsitz in Friedrichsdorf (Hessen) auch an anderen Standorten der QSL im Inund Ausland möglich. Durch die Anleitung und Betreuung von erfahrenen Ausbildern und qualifizierten Ausbildungsbeauftragten erhalten die Auszubildenden überdurchschnittliche Qualifikationen. Diese und die innerbetrieblichen Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Auszubildenden ermöglichen einen erfolgreichen Start ins Berufsleben. Zahlen und Fakten: •inhabergeführtes Familienunternehmen •2.000 Mitarbeiter/-innen •350 Mio. Euro Umsatz/Jahr •Service zu 10 Ländern/ 1.700 Restaurants •14 Lager & 10 Cross Dockings •220.000 Lieferungen im Jahr •über 4.000 Artikel auf Lager •250 internationale Lieferanten •1.200 eigene MultitemperaturLkw KAUFMANN/-FRAU FÜR BÜROMANAGEMENT Beschreibung des Berufsbildes Kaufleute für Büromanagement organisieren und bearbeiten bürowirtschaftliche Aufgaben: Hierzu gehören Terminplanung, Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs, Vorbereitung von Besprechungen, Erstellen von Präsentationen und Geschäftsprozesse wie bspw. Kundenbetreuung, Einkauf, Auftragsbearbeitung, Rechnungswesen, Personalwirtschaft. Interessenten an einem Ausbildungsplatz zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement sollten Freude an einer Ausbildung mit Einblicken in die verschiedenen Unternehmensbereiche haben. Ausbildungsschwerpunkte •Büroprozesse (Information, Kommunikation, Kooperation, Allg. Büroorganisation, Textverarbeitung, Terminplanung) •Geschäftsprozesse (Einkauf und Logistik; Auftragssteuerung/-koordination; Assistenz; Vertrieb/ Marketing/Kundenbetreuung; Personalwirtschaft; Finanzwirtschaft etc.) Späteres Arbeitsgebiet Mit der Wahl der zwei Hauptqualifikationen (Unternehmensbereiche) innerhalb der Ausbildung legt der/ die Auszubildende eine Basis für seinen/ihren zukünftigen Aufgabenbereich. VORAUSSETZUNG Mittlerer Bildungsabschluss, Fachhochschulreife, Abitur AUSBILDUNGSZEIT 3 Jahre. Entsprechend der Vorbildung kann die Ausbildungszeit gemäß Berufsbildungsgesetz um ein halbes Jahr verkürzt werden. „Einerseits stelle ich mich gerne den Herausforderungen in einem internationalen Unternehmen, schätze aber auch andererseits die familiäre Atmosphäre. Das macht für mich die Ausbildung bei QSL spannend und abwechslungsreich.“ Jessica Jaaks, Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement ANFORDERUNGEN Hohe Kommunikationsfähigkeit, serviceorientierte Arbeitsweise, hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität sowie Engagement und Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen INFORMATIKKAUFMANN/-FRAU Beschreibung des Berufsbildes Informatikkaufleute beschaffen informations- und telekommunikationstechnische Systeme und verwalten sie. Sie ermitteln Benutzeranforderungen, planen und erstellen Anwendungslösungen und sorgen für die Beratung und Schulung der Anwender. Zudem stellen sie die Wirtschaftlichkeit und kunden- oder nutzerorientierte Organisation von Projekten sicher. Ausbildungsschwerpunkte Branchenspezifische Leistungsprozesse, Rahmenbedingungen für den Einsatz von Informationstechnik, Projektmanagement, Beschaffung und Bereitstellung der Systeme, Benutzerberatung und -unterstützung Späteres Arbeitsgebiet Nach abgeschlossener Ausbildung können Informatikkaufleute in folgenden Bereichen eingesetzt werden: • Beratung der Fachabteilungen, Schnittstelle zwischen IT und Benutzer • Administration und Koordination • Projektaufgaben • Einführung von Anwendungsprogrammen • Schulung der Anwender VORAUSSETZUNG Mittlere Reife, gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch. Bei mittlerem Bildungsabschluss bieten wir die Möglichkeit zum ausbildungsbegleitenden Erwerb der Fachhochschulreife („Ausbildung plus“). AUSBILDUNGSZEIT 3 Jahre ANFORDERUNGEN Ausgeprägtes mathematisches Interesse, Analysefähigkeit, lösungsorientiertes Denken und Handeln, Kunden- und Serviceorientierung, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten „IT hat gerade in der Logistikbranche einen besonders hohen Stellenwert. Bei der QSL erlerne ich nicht nur die grundlegenden Kenntnisse des Berufes, sondern kann mich bereits bei der Entwicklung von innovativen Projekten einbringen.“ Florian Jockel, Auszubildender zum Informatikkaufmann FACHLAGERIST/-IN Beschreibung des Berufsbildes Das Aufgabengebiet eines/einer Fachlageristen/-in liegt in der Durchführung eines reibungslosen Warenflusses. Dies betrifft die Bereiche Warenannahme, Auftragszusammenstellung, Verpackung und Auslieferung der Güter. Ausbildungsschwerpunkte Im Rahmen der betrieblichen Ausbildung wird ein/e Fachlagerist/-in in folgenden Bereichen des Lagerwesens und den damit verbundenen logistischen Prozessen ausgebildet: Wareneingang, Kommissionierbereiche, Sortierstationen, Versand, Exportabwicklung, Speditionswesen, Lagersteuerung. Die Ausbildungsinhalte entsprechen den ersten beiden Jahren der Fachkraft für Lagerlogistik, deshalb besteht für Fachlageristen/-innen mit entsprechend guten Leistungen die Möglichkeit, das 3. Jahr zur Fachkraft für Lagerlogistik im Anschluss zu absolvieren. Späteres Arbeitsgebiet Ein/-e Fachlagerist/-in kann nach abgeschlossener Ausbildung je nach Eignung und Neigung in bestimmten Teilbereichen unseres Unternehmens eingesetzt werden. VORAUSSETZUNG Guter Hauptschulabschluss, gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch AUSBILDUNGSZEIT Fachlagerist/-in: 2 Jahre Fachkraft für Lagerlogistik: 3 Jahre „Bei QSL lagern Lebensmittel in unterschiedlichen Temperaturzonen. Das macht den Warenfluss besonders spannend. Und auch die Chance in einer wachsenden Branche zu arbeiten, hat mich überzeugt, meine Ausbildung bei QSL zu absolvieren.“ Carina Flaitz, Auszubildende zur Fachlageristin Die Ausbildung ist zweistufig angelegt: Nach zwei Jahren legen die Auszubildenden bereits eine erste Abschlussprüfung als Fachlagerist ab. Nach erfolgreichem Abschluss kann die Ausbildung fortgesetzt werden und führt nach einem weiteren Jahr zum Abschluss als Fachkraft für Lagerlogistik. ANFORDERUNGEN Teamfähigkeit, Umsicht und Zuverlässigkeit, Verständnis für zusammenhängende Prozesse sowie Augenmaß und Genauigkeit DUALES STUDIUM AN DER THM Eine fundierte Ausbildung oder ein Studiengang im dualen System sind ein wesentlicher Bestandteil für das Fundament deiner Zukunft. Die Meyer QSL unterstützt und fördert vielseitige Weiterbildungsmaßnahmen, um dieses solide Fundament zu bilden und zu stärken. Damit wir uns als Unternehmen weiterentwickeln können, liegt uns ebenso die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter am Herzen. Die „institutionelle Weiterbildung“ ist deshalb ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenswerte und Unternehmensstruktur. Bei QSL hast du die Chance, deine Ausbildung innerhalb unseres europäischen Netzwerkes an den verschiedensten Standorten zu komplettieren, um somit in einer globalisierenden Welt erste Erfahrungen zu sammeln und für die Zukunft hervorragend vorbereitet zu sein. Alle Neueinsteiger bei QSL, egal ob mit oder ohne Studium, kommen schnell mit der Praxis in Kontakt. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, das in der Praxis neu Gelernte in Weiterbildungen theoretisch zu unterfüttern. Meyer QSL unterstützt dabei sowohl berufsbegleitende Studiengänge (Studium Plus) an der THM Wetzlar oder z. B. Business Administration an der Hessischen Berufsakademie in Frankfurt. Gerne bieten wir auch Praktika oder Tätigkeiten als Werkstudent in unserem Unternehmen an. Nimm mit uns Kontakt auf – durch unsere umfangreichen Wertschöpfungsprozesse für unsere Kunden verfügen wir zudem über zahlreiche interessante und internationale Themen für deine Bachelor-/ Masterthesis.