Fachklinik für Psychiatrie und Psycho

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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Strukturierter Qualitätsbericht
gemäß § 137 Abs. 1 Satz 3 Nr. 6 SGB V für das
Berichtsjahr 2006
-1-
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Inhaltsverzeichnis
Einführung
-4–
A
Struktur- und Leistungsdaten des Krankenhauses
-6-
A-1
Allgemeine Kontaktdaten des Krankenhauses
-6-
A-2
Institutskennzeichen des Krankenhauses
-6-
A-3
Standortnummer
-6-
A-4
Name und Art des Krankenhausträgers
-6-
A-5
Akademisches Lehrkrankenhaus
-6–
A-6
Organisationsstruktur des Krankenhauses
- 6.-
A-7
Regionale Versorgungsverpflichtung für die Psychiatrie
-6–
A-8
Fachabteilungsübergreifende Versorgungsschwerpunkte
-7–
A-9
Fachabteilungsübergreifende med.- pflegerische Leistungen
-7–
A-10
Allgemeine nicht- medizinische Serviceangebot der Klinik
-8–
A-11
Forschung und Lehre des Krankenhauses
-8–
A-12
Anzahl der Betten gesamt
-8–
A-13
Fallzahlen des Krankenhauses
-8–
B
Struktur- und Leistungsdaten der Fachabteilungen
B-1.1
Name der Fachabteilung
-9-
B-1.2
Versorgungsschwerpunkte der Fachabteilung
-9–
B-1.3
Med. - pflegerische Leistungsangebote der Fachabteilung
-9–
B-1.4
Nichtmedizinische Serviceangebote der Fachabteilung
-9–
B-1.5
Fallzahlen der Fachabteilung
-9–
B-1.6
Hauptdiagnosen nach ICD
- 10 –
B-1.7
Prozeduren nach OPS
- 10 –
B-1.8
Ambulante Behandlungsmöglichkeiten
- 10 –
B-1.9
Ambulante Operationen nach § 115b SGB V
- 10 –
B-1.10
Zulassung zum Durchgangsarztverfahren der BG
- 10-
B-1.11
Apparative Ausstattung
- 11 –
-2-
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
B-1.12
Personelle Ausstattung
- 12 -
B-1.12.1 Ärzte
- 12 -
B-1.12.2 Personalqualifikation im Pflegedienst
- 13 -
B-1.12.3 Spezielles therapeutisches Personal
- 13 -
C
Qualitätssicherung
Da es keine Mindestmengenvereinbarungen, verpflichtende externe Qualitätssicherungsmaßnahmen oder Disease- Management- Programme in der Psychiatrie
gibt, entfallen die Punkte C-1 bis C-6 für unsere Klinik.
C-1
Teilnahme an der externen vergleichenden Qualitätssicherung
nach § 137 Abs.1 Satz 3 Nr. 1 SGB V
C-2
im Krankenhaus erbrachte Leistungsbereiche
(Dokumentationsrate)
C-3
- 14 -
Qualitätssicherung bei Teilnahme an Disease- ManagementProgrammen (DMP) nach § 137f SGB V
C-4
- 14 -
Umsetzung der Mindestmengenvereinbarung nach § 137
Abs. 1 Satz 3 Nr. 3 SGB V
C-6
- 14 –
Teilnahme an sonstigen Verfahren der externen vergleichenden
Qualitätssicherung
C-5
- 14 -
- 14 -
Ergänzende Angaben bei Nicht- Umsetzung der Mindestmengenvereinbarung nach § 137 abs. 1 Satz 3 Nr. 3 SGB V
(Ausnahmeregelung)
- 14 –
D
Qualitätsmanagement
D-1
Qualitätspolitik
- 15 -
D-2
Qualitätsziele
- 17 -
D-3
Aufbau des einrichtungsinternen Qualitätsmanagement
- 17 –
D-4
Instrumente des Qualitätsmanagements
- 18 –
D-5
Qualitätsmanagementprojekt „Mitarbeiterbefragung“
- 19 -
D-6
Bewertung des Qualitätsmanagements
- 24 –
Weiterführende Informationen
- 25 -
-3-
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Einführung
Seit einiger Zeit hat der Gesetzgeber alle Kliniken verpflichtet, im Abstand von 2 Jahren
Qualitätsberichte zu erstellen. Diese sollen dazu beitragen, einer interessierten Öffentlichkeit
Informationen zur Qualität der erbrachten Dienstleistungen zu geben.
Westlich von München im Fünfseenland steht unser modernes und architektonisch ansprechendes Krankenhaus inmitten eines Waldgebietes. Es hebt sich deutlich vom bestehenden
Psychiatriestandard ab.
Die Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting wurde im Jahr 1956 gegründet
und seitdem mehrfach erweitert. Erst im Dezember 2005 wurde eine weitere Station mit 20
Betten neu eröffnet. Damit kann der Bedarf an Klinikbetten im Landkreis noch besser
befriedigt und gleichzeitig die Wartezeit auf ein Klinikbett deutlich verkürzt werden.
Seit ihrer Gründung zeichnet sich die Fachklinik durch eine patientenorientierte und medizinisch hochwertige psychiatrische und psychotherapeutische Versorgung aus. Unsere therapeutischen Angebote berücksichtigen ein ganzheitliches Menschenbild, das den Menschen in
seiner gesundheitlichen Situation in den Mittelpunkt stellt. Beachtung findet dabei auch die
Tatsache, dass die seelische, körperliche und soziale Gesundheit eine Einheit bilden müssen.
In diesem Zusammenhang werden unsere Patienten bei der Lösung ihrer wesentlichen Probleme unterstützt und im Rahmen einer aktivierenden psychiatrischen Pflege zur Selbsthilfe
angeleitet.
Bei der Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting handelt es sich um ein modern, aber vor allem zweckmäßig und speziell psychiatrie- geeignet eingerichtetes Krankenhaus, das trotz aller berücksichtigten Sicherheitsaspekte einen wohnlichen Charakter aufweist.
Ziel unseres innenarchitektonischen Konzeptes war es, Räumlichkeiten zu schaffen, in denen
sich Patienten und Mitarbeiter gleichermaßen wohl fühlen.
Die Klinik umfasst derzeit fünf Stationen mit insgesamt 100 akutpsychiatrischen Betten sowie
einer Tagklinik mit 10 Tagesplätzen.
Behandelt werden Patienten aller gesetzlichen und privaten Kostenträger. Als Akutkrankenhaus mit Versorgungsauftrag sind Notaufnahmen auch ohne entsprechende Einweisungen
durch einen niedergelassenen Arzt jederzeit möglich.
Die Klinik verfügt über eine Psychiatrische Institutsambulanz.
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Als voll versorgendes psychiatrisches Akutkrankenhaus ist die Fachklinik für Psychiatrie und
Psychotherapie Plankrankenhaus im Freistaat Bayern. Unsere Klinik übernimmt die regionale
Vollversorgung für die Landkreise Starnberg, München- West und Fürstenfeldbruck. Grundsätzlich ist die Klinik aber auch berechtigt, Patienten aus dem gesamten Bundesgebiet aufzunehmen.
Im Rahmen einer modernen Psychiatrie bietet unsere Klinik neben der auf das unbedingt erforderliche Maß begrenzten medikamentösen Therapie umfangreiche psychotherapeutische
Angebote. Durch gute Kontakte zu ambulanten Einrichtungen, niedergelassenen Ärzten und
Psychotherapeuten sorgen wir auch neben einer Anbindung an die hauseigene Ambulanz für
die Zeit nach der Entlassung aus unserem Hause vor und vermitteln gegebenenfalls Kontakte
mit sozialen Einrichtungen.
Wir hoffen, dass dieser Qualitätsbericht dazu beitragen wird, als Informationsquelle und Entscheidungshilfe für alle Interessierten und damit quasi als Wegweiser im „Dschungel“ des
Gesundheitsmarktes zu dienen.
Verantwortlichkeiten:
Die Krankenhausleiter, die Geschäftsführer Dr. Wolfgang Frank und Rechtsanwalt Helmut
Kreiner, sind verantwortlich für die Vollständigkeit und Richtigkeit der Angaben.
Verantwortlich für die Erstellung des Qualitätsberichtes ist Andrea Freifrau von Wilmowsky,
Qualitätsmanagerin TÜV Bayern.1
1
Wir bitten um Verständnis, wenn wir wegen der bessern Lesbarkeit dieses Berichts nur eine Geschlechterform
verwenden.
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Teil A:
Struktur- und Leistungsdaten der Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
A-1 Allgemeine Kontaktdaten des Krankenhauses
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Robert-Koch-Allee 6
82131 Gauting
Postfach 16 60, 82121 Gauting
Telefon: (089) 893 58 – 0
Telefax: (089) 893 58 – 151
Homepage: www.psychiatrie-gauting.de
E-Mail: [email protected]
A-2 Institutionskennzeichen
Klinik :
260 912 229
Institutsambulanz :
490 910 875
A-3
00
Standortnummer
A-4 Name und Art des Krankenhausträgers
Name:
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Art:
Versorgungskrankenhaus unter privater Leitung
Geschäftsführer:
Chefarzt Dr. Wolfgang Frank
Rechtsanwalt Helmut Kreiner
A-5 Akademisches Lehrkrankenhaus
Das Krankenhaus ist kein akademisches Lehrkrankenhaus und führt aus diesem Grunde keine
wissenschaftlichen Studien an Patienten durch.
A-6 Organisationsstruktur des Krankenhauses
Organisationsstruktur der Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting nach Fachabteilungen:
Fachabteilung Allgemeine Psychiatrie einschließlich Krisenintervention, Suchtbehandlung,
Gerontopsychiatrie und Tagklinik
A-7 Regionale Versorgungsverpflichtung Psychiatrie
Es besteht eine freiwillige regionale Versorgungsverpflichtung für den Landkreis. Starnberg.
Versorgt werden ferner die Landkreise Fürstenfeldbruck, München-West und Weilheim.
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
A-8
Fachabteilungsübergreifende Versorgungsschwerpunkte des
Krankenhauses
Nr.
Fachabteilungsübergreifender
Versorgungsschwerpunkt des
Krankenhauses
VS00 Sonstige
A-9
Fachabteilungen, die an dem
Versorgungsschwerpunkt
beteiligt sind
Wir bieten das gesamte Spektrum der Leistungsangebote
einer zeitgemäßen Psychiatrie.
MP04
MP07
MP08
MP11
Atemgymnastik
Beratung / Betreuung durch Sozialpädagogen
Rehabilitationsberatung
Bewegungstherapie
MP14
MP15
MP16
MP23
MP27
Diät- und Ernährungsberatung
Entlassungsmanagement
Ergotherapie
Kunsttherapie
Musiktherapie
MP39
MP40
MP52
Versorgung für
die Landkreise
Starnberg,
Fürstenfeldbruck
und MünchenWest
Fachabteilungsübergreifende medizinisch- pflegerische Leistungsangebote des
Krankenhauses
Nr.
Medizinisch- pflegerisches Leistungsangebot
MP03 Angehörigenbetreuung/ -beratung/-seminare
MP30
MP34
Kommentar/
Erläuterung
Kommentar / Erläuterung
Informationsgruppen für Angehörige von depressiven und
schizophrenen Patienten
Atemtherapie
Frühgymnastik, Rückentraining,
Hockergymnastik, Walking,
Musik und Ausdruck,
Musik und Entspannung
Pädagogisches Leistungsangebot
Psychoedukation
Psychologisches/
psychotherapeutisches Tiefenpsychologisch orientierte
Leistungsangebot
Psychotherapie, verhaltenstherapeutische Verfahren
Spezielle Angebote zur Anleitung und Beratung z.B. Psychoedukation
von Patienten und Angehörigen
Spezielle Entspannungstherapie
z.B. Autogenes Training, Yoga,
Progressive
Muskelentspannung, Qi Gong, Die fünf Tibeter
Zusammenarbeit mit -, Kontakt zu
Selbsthilfegruppen
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
A-10 Allgemeine nicht- medizinische Serviceangebote des Krankenhauses
Nr.
SA01
SA03
SA04
SA06
SA08
SA09
SA11
SA14
SA18
SA20
SA21
SA24
SA29
SA38
SA00
Serviceangebot
Kommentar / Erläuterung
Räumlichkeiten
Aufenthaltsräume
Ein- Bett- Zimmer mit eigener Naßzelle
Fernsehraum
vereinzelt rollstuhlgerechte Naßzellen
Teeküche für Patienten
Unterbringung Begleitperson
Zwei- Bett- Zimmer mit eigener Naßzelle
Ausstattung der Patientenzimmer
Fernsehgerät im Zimmer
Telefon
Verpflegung
Frei wählbare Essenszusammenstellung (Komponentenwahl)
Kostenlose Getränkebereitstellung (Tee, Saft)
Ausstattung/ besondere Serviceangebote
Faxempfang für Patienten
Kirchlich religiöse Einrichtung (Kapelle) auf dem regelmäßige Gottesdienste
Gelände
Wäscheservice
Radio u. CD- Player für Privatpatienten
A-11 Forschung und Lehre im Krankenhaus
Wir bieten interne und externe Fortbildungsveranstaltungen für Ärzte, Pflegepersonal und
Psychologen an. Außerdem besitzen wir die volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt
für Psychiatrie und Psychotherapie. Die praktische Tätigkeit in einer psychiatrischen Klinik
während der Ausbildung zum Psychologischen Psychotherapeuten gemäß PsychTh-APrV
kann ebenfalls bei uns abgeleistet werden.
A-12 Anzahl der Betten bzw. Plätze
110
A-13 Fallzahlen des Krankenhauses
In unserem Hause wurden im Jahr 2006 1 222,5 Patienten vollstationär behandelt und 672
ambulante Behandlungen durchgeführt. (Quartalszählweise)
In unserer Tagklinik wurden 110 Patienten betreut.
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Teil B:
Struktur- und Leistungsdaten der Fachabteilungen
B-1.1 Name der Fachabteilung
Name:
Schlüssel nach § 301 SGB V:
Art der Abteilung:
Allgemeine Psychiatrie
2900
bettenführende Hauptabteilung
B-1.2 Versorgungsschwerpunkte der Fachabteilung
Nr.
VP01
VP02
VP03
VP04
VP05
VP06
VP07
VP08
VP09
VP10
Versorgungsschwerpunkte im Bereich Psychiat- Kommentar / Erläuterung
rie
Diagnostik und Therapie von psychischen und Verhaltensstörungen durch psychotrope Substanzen
Diagnostik und Therapie von Schizophrenie, schizotypen und wahnhaften Störungen
Diagnostik und Therapie von affektiven Störungen
Diagnostik und Therapie von neurotischen, Belastungs- und somatoformen Störungen
Diagnostik und Therapie von Verhaltensauffälligkeiten mit körperlichen Störungen und Faktoren
Diagnostik und Therapie von Persönlichkeits- und
Verhaltensstörungen
Diagnostik und Therapie von Intelligenzstörungen
Diagnostik und Therapie Entwicklungsstörungen
Diagnostik und Therapie Verhaltens- und emotionalen Störungen mit Beginn in der Kindheit und
Jugend
Diagnostik und Therapie von geronto- psychiatrischen Störungen
B-1.3 Medizinisch- pflegerische Leistungsangebote der Fachabteilung
Das gesamte medizinisch- pflegerische Leistungsangebot der Fachabteilung wurde bereits im
Punkt A-9 dargestellt.
B-1.4 Nicht- medizinische- Serviceangebote der Fachabteilung
Die gesamten nicht-medizinischen Serviceangebot der Fachabteilung wurde bereits im
Punkt A-10 dargestellt.
B-1.5 Fallzahlen der Fachabteilung
Fallzahl vollstationär:
1 222,5 (Quartalszählweise)
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
B-1.6 Hauptdiagnosen nach ICD
ICD-10umgangssprachliche Bezeichnung
Rang (3-stellig) (Quelle: Weiße Liste der Bertelsmann- Stiftung)
1.
2.
3.
4.
F33
F32
F20
F10
5.
F31
6.
F05
7.
F13
8.
F06
9.
F25
Wiederholt auftretende Phasen der Niedergeschlagenheit (Rezidivierende depressive Störung)
Phase der Niedergeschlagenheit (Depressive Episode)
Schizophrenie
Psychische und Verhaltensstörung durch Alkohol
Psychische Störung mit Phasen der Niedergeschlagenheit und übermäßiger Hochstimmung (manisch depressive Krankheit)
Verwirrtheitszustand, nicht durch Alkohol oder andere bewusstseinsverändernden Substanzen bedingt
Psychische bzw. Verhaltensstörung durch Beruhigungs- oder Schlafmittel
Sonstige psychische Störung aufgrund einer Schädigung des Gehirns
oder einer körperlichen Krankheit
Psychische Störung, die mit Realitätsverlust, Wahn, Depression bzw.
krankhafter Hochstimmung einhergeht (Schizoaffektive Störung)
Psychische Störung, bei der dauerhafte falsche Überzeugungen bzw.
Wahnvorstellungen auftreten
10.
F22
x = Aus Datenschutzgründen dürfen keine Fallzahlen ab / unter 5 Fällen angegeben werden!
Fallzahl
639
352
68
36
36
19
16
13
x
x
B-1.7 Prozeduren nach OPS
In der Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting werden wegen des speziellen
Leistungsspektrums einer Psychiatrie keine Operationen bzw. Eingriffe vorgenommen, sodass
hier keine OPS- Darstellung erfolgen kann
B-1.8 Ambulante Behandlungsmöglichkeiten
Die Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting bietet über eine psychiatrische
Institutsambulanz gemäß § 118 SGB V auch im Not- und Krisenfall ambulante Hilfe.
B-1.9 Ambulante Operationen nach § 115b SGB V
In der Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting werden wegen des speziellen
Leistungsspektrums einer Psychiatrie keine ambulanten Operationen vorgenommen.
B-1.10 Zulassung zum Durchgangs- Arztverfahren der Berufsgenossenschaft
In unserer psychiatrischen Klinik ist kein Arzt mit ambulanter Durchgangsarzt- Zulassung
tätig.
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
B-1.11 Apparative Ausstattung
Nr.
AA01
Vorhandene Geräte
Angiographiegerät
AA03
Belastungs- EKG / Ergometrie
AA08
Computertomographie (CT)
AA10
AA11
Elektroencephalogramm (EEG)
Elektromyographie (EMG) / Gerät zur
Bestimmung der Nervenleitgeschwindigkeit (NLG)
Verfügbarkeit 24 Stunden
Endoskop
AA12
Kommentar / Erläuterung
Verfügbarkeit 24 Stunden
sichergestellt; Kooperation mit der
Klinik Dr. R. Schindlbeck / Herrsching
Kooperation mit der Klinik Dr. R.
Schindlbeck / Herrsching; Notfallverfügbarkeit nicht gegeben
Kooperation mit der Radiologischen
Gemeinschaftspraxis Dres. Weber,
Scheid, Krappel (München) und den
ASKLEPIOS - Kliniken MünchenGauting;
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
sichergestellt; Kooperation mit der
Klinik Dr. Schindlbeck / Herrsching
Verfügbarkeit 24 Stunden
sichergestellt; Kooperation mit der
Klinik Dr. Schindlbeck / Herrsching
Kooperation mit der Radiologischen
Gemeinschaftspraxis Dres. Weber,
Scheid, Krappel (München)
Kooperation mit den ASKLEPIOSKliniken München- Gauting;
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
AA13
Geräte der invasiven Kardiologie
AA22
Magnetresonanztomographie (MRT)
AA27
Röntgen- / Durchleuchtungsgerät
AA28
AA29
Schlaflabor
Sonographiegerät / Dopplersonographiegerät
Kooperation mit den ASKLEPIOSSpirometrie / Lungenfunktionsprüfung
AA31
AA00
Kliniken München- Gauting;
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
AA00
AA00
Gerät zur Messung der Evozierten Potentiale
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
Transcranielle Doppler- Sonographie
5 Geräte, 24h- Notfall- Verfügbarkeit
Defibrillator
AA00
EKG
gegeben
24h- Notfall- Verfügbarkeit gegeben
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
B-1.11.1 Unsere therapeutischen Möglichkeiten:
Pharmakotherapie
Schlafentzugsbehandlung
Neurologische und internistische Behandlungen
Psychotherapie (Einzel- und Therapeutisches Basisverhalten
Somatotherapie
Gruppenverfahren)
Entspannungsverfahren
Soziotherapie
Sozialarbeiterische Betreuung
Andere Therapien:
Kognitive Verhaltenstherapie
Tiefenpsychologische Verfahren
Autogenes Training
Progressive Muskelentspannung
Alternative Verfahren wie z.B. Qi Gong oder Yoga
Sozialtraining
Ergotherapie
Psychiatrische Pflege
Musiktherapie
Kunsttherapie
Psychologische Trainingsprogramme
Training lebenspraktischer Kompetenz
Angehörigenarbeit
Selbsthilfegruppen
Bewegungstherapien
B-1.12 Personelle Ausstattung
B-1.12.1 Ärzte:
14,21 Vollzeitstellen
Nr.
AQ23
AQ42
AQ51
AQ00
Facharztqualifikation
Innere Medizin
Neurologie und Psychiatrie
Psychiatrie und Psychotherapie
Sonstige
AQ00
Sonstige
Kommentar / Erläuterung
Facharzt für Allgemeinmedizin
Facharzt für Psychosomatische Medizin
Anzahl der Ärzte mit Weiterbildungsbefugnis:
B-1.12.2 Pflegepersonal:
•
•
•
1
49,43 Vollzeitstellen
43,14 Vollzeitstellen Pflegekräfte mit mindestens 3-jähriger Ausbildung
3 Vollzeitstellen mit Fachweiterbildung
6,29 Vollzeitstellen Krankenpflegehelfer
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
B-1.12.3.Spezielles therapeutisches Personal:
Nr.
SP01
SP05
SP08
SP13
SP16
SP23
SP24
SP26
Spezielles therapeutisches Personal
Altenpfleger
Ergotherapeuten
Heilerziehungspfleger
Kunsttherapeuten
Musiktherapeuten
Psychologen
Psychotherapeuten
Sozialpädagogen
- 13 -
09,78 Vollzeitstellen
Kommentar / Erläuterung
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Teil C:
Qualitätssicherung
Die externe vergleichende Qualitätssicherung nach § 137 SGB V bezieht sich verpflichtend
auf operative Eingriffe sowie Maßnahmen, die aufgrund einer bundesweit einheitlichen Vorgabe bestimmte Verlaufsergebnisse dokumentieren und weiterverfolgen. In der Fachklinik für
Psychiatrie und Psychotherapie Gauting werden wegen des speziellen Leistungsspektrums
einer Psychiatrie keine diesbezüglichen Eingriffe und Maßnahmen vorgenommen, so dass
diese hier auch nicht dargestellt werden können.
Über § 137 SGB V hinaus wurde auf Landesebene keine verpflichtende Qualitätssicherung
vereinbart.
C-1 Teilnahme an der externen vergleichenden Qualitätssicherung
nach § 137 Abs.1 Satz 3 Nr. 1 SGB V
Das Krankenhaus erbringt keine Leistungen, die eine Teilnahme an den Maßnahmen der verpflichtenden externen Qualitätssicherung (BQS- Verfahren) ermöglichen.
C-2 Im Krankenhaus erbrachte Leistungsbereiche (Dokumentationsrate)
Unsere Klinik nimmt wegen des speziellen Leistungsspektrums einer Psychiatrie nicht an den
ergänzenden verpflichtenden Qualitätssicherungsmaßnahmen nach § 112 SGB V auf der Landesebene teil.
C-3
Qualitätssicherung bei Teilnahme an Disease- Management- Programmen
(DMP) nach § 137f SGB V
Die Fachklinik Gauting nimmt derzeit nicht an den Disease- Management- Programmen teil.
C-4
Teilnahme an sonstigen Verfahren der externen vergleichenden Qualitätssicherung
Entfällt für eine Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie.
C-5
Umsetzung der Mindestmengenvereinbarung nach § 137 Abs. 1 Satz 3
Nr. 3 SGB V
Entfällt für eine Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie.
C-6
Ergänzende Angaben bei Nicht- Umsetzung der Mindestmengenvereinbarung nach § 137 abs. 1 Satz 3 Nr. 3 SGB V (Ausnahmeregelung)
Entfällt für eine Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie.
- 14 -
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Teil D:
Qualitätsmanagement
D-1
Qualitätspolitik
Wir streben nach ständiger Verbesserung in allen Bereichen.
Qualität im Krankenhaus ist die Aufgabe aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Krankenhaus, deshalb ist der berufsübergreifende Dialog eine notwendige Voraussetzung für ein Qua
litätsmanagement im Sinne unserer Patienten.
Die Qualitätspolitik unseres Hauses orientiert sich zuallererst am „Leitfaden zur Qualitätsbeurteilung in psychiatrischen Kliniken“, herausgegeben vom Bundesministerium für Gesundheit.
Außerdem arbeiten wir mit dem Bewertungskatalog der „Kooperation für Transparenz und
Qualität im Krankenhaus“ (KTQ), der auf die Bedürfnisse deutscher Krankenhäuser zugeschnitten ist. Mit diesem Verfahren können wir Stärken und Verbesserungsmöglichkeiten
unseres Hauses feststellen. Damit optimieren wir ganz wesentlich unsere Behandlungsqualität.
Unsere Qualitätspolitik ist eine Philosophie der Veränderung und der Flexibilität. Um uns
ständig zu verbessern, werden in regelmäßigen Abständen Befragungen durchgeführt. Die
Ergebnisse sind von großer Bedeutung für unsere Arbeit. . Deshalb ist uns die aktive Beteiligung unserer Patienten und Mitarbeiter jederzeit herzlich willkommen.
Wesentliche Merkmale unserer Qualitätspolitik:
9 Wir orientieren uns an unseren Patienten.
9 Wir sorgen für eine reibungslose Kooperation aller Management-Ebenen.
9 Wir arbeiten mit dem betrieblichen Vorschlagswesen.
9 Wir sorgen für größtmögliche Arbeitsdisziplin.
9 Wir streben Fehlerarmut an.
9 Wir bemühen uns, alles zum richtigen Zeitpunkt zu tun.
- 15 -
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Unser Klinikleitbild
Unser ganzheitliches Menschenbild stellt den Menschen in seiner gesundheitlichen Situation
in den Mittelpunkt.
Grundlegend dabei ist die Erkenntnis des untrennbaren Zusammenhangs zwischen psychischer, physischer und sozialer Gesundheit.
Wir legen großen Wert auf den Beziehungsaufbau zum Patienten und sind bestrebt, die individuellen Werte jedes Menschen zu achten und zu berücksichtigen.
Wir unterstützen unsere Patienten bei der Lösung ihrer wesentlichen Probleme und bieten
ihnen unter dem Aspekt der aktivierenden psychiatrischen Pflege Hilfe zur Selbsthilfe an.
Wir gestalten die Behandlung transparent und begegnen unseren Patienten mit Kompetenz
und menschlicher Zuwendung.
Mit unserem multiprofessionellen Team erstellen wir individuelle Therapie- und Pflegepläne.
Flexibilität und Professionalität unserer Mitarbeiter sorgen für einen störungsfreien Behandlungsablauf.
Angehörige werden nach Möglichkeit aktiv in den Gesundungsprozess mit einbezogen.
Wir sorgen auch für die Zeit nach der Entlassung aus unserem Hause und vermitteln Kontakte mit sozialen Stellen außerhalb der Klinik.
Wir möchten in unserer Klinik eine Atmosphäre schaffen, in der sich Patienten und Mitarbeiter gleichermaßen wohl fühlen.
Unser Pflegekonzept
Unsere Mitarbeiter sehen den Menschen als eine Einheit von Körper, Geist und Seele. Er lebt
als Individuum in enger Beziehung zu seiner Umwelt.
Die Pflegenden unseres Hauses sehen ihre Aufgabe darin, ein Milieu zu schaffen, das zwischenmenschliche Kontakte fördert und viel Raum für eigene Erfahrungen bietet.
Wir unterstützen unsere Patienten bei der Lösung ihrer wesentlichen Probleme und bieten
ihnen im Rahmen einer aktivierenden psychiatrischen Pflege vor allem Hilfe zur Selbsthilfe
an. Dazu erheben wir unsere Pflegeanamnese, um den Patienten und seine ganz persönlichen
Probleme besser kennen lernen zu können. Großen Wert legen wir auf die Erfassung seiner
eigenen Möglichkeiten, seinen aktuellen Problemen begegnen zu können. Diese eigenen Anteile werden von uns behutsam gefördert und weiter gestärkt.
- 16 -
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Unser Ziel ist es, unseren Patienten die Fähigkeit zurückzugeben, ihren alltäglichen
und ganz speziellen Anforderungen des Lebens wieder besser gewachsen zu sein.
Dazu tragen wir bei, indem wir sie respektvoll begleiten und unterstützen, anregen und motivieren.
D-2
Qualitätsziele
Strategische (d.h. langfristige und grundsätzliche) Ziele:
1. Unser Unternehmensziel: Kundenzufriedenheit + Einklang zwischen Qualität und
Wirtschaftlichkeit!
2. Optimierung der geronto- psychiatrischen Versorgung im Landkreis
3. Optimierung der Zusammenarbeit mit den Arbeitskreisen Psychiatrie, Sucht, Gerontopsychiatrie und dem Psychiatrieforum
4. weiterer Ausbau unserer edukativen Gruppen von Angehörigen psychisch Kranker
5. Aufbau einer Integrierten Versorgung psychiatrischer Patienten, d.h. Versorgung aus
einer Hand durch Krankenhäuser, Medizinische Versorgungszentren, Ärzten und
anderen Heilberufen
Operative (d.h. kurzfristige und konkrete) Ziele:
1. Fertigstellung des zweiten Bauabschnittes unserer Station E sowie
2. die Planung der Erweiterung unserer Gerontopsychiatrie als Neubau und den
3. Ausbau der Kooperation mit niedergelassenen Ärzten.
D-3
Aufbau unseres klinikinternen Qualitätsmanagements
Das Thema Qualität ist ein Anliegen unserer Geschäftsführung. Da unsere Klinik von überschaubarer Größe ist, können wir unsere Qualitätssicherungsmaßnahmen sehr effektiv und
wirtschaftlich durchführen.
Die Verantwortung für das einrichtungsinterne Qualitätsmanagement liegt in den Händen
unserer Geschäftsführung, die Schwerpunkte und Ziele der Qualitätspolitik festlegt. Unsere
Qualitätsmanagerin entwickelt daraufhin Umsetzungsstrategien und begleitet die jeweiligen
Projektteams. Das Qualitäts- Steuerungsteam besteht aus allen leitenden Mitarbeitern des
Hauses und wählt die Themen sowie ihre Priorität aus. Die verschiedenen Projektgruppen
erledigen sowohl bereichsbezogene wie auch bereichsübergreifende Aufgaben. In unserer
Klinik wird häufig mit Befragungen gearbeitet, in denen wir die Patienten, Mitarbeiter und
einweisende Ärzte um ihre Meinung bitten, um Problembereiche zu identifizieren.
- 17 -
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Die Ergebnisse dieser Fragebogenaktionen sind uns sehr wertvoll und geben uns
wichtige Hinweise für unsere weitere Arbeit.
Auf allen Fragebögen ist viel Platz für freie Meinungsäußerungen. Auf diese Weise erhalten
wir wertvolle Anregungen, um die Zufriedenheit der Patienten, der Mitarbeiter sowie der
einweisenden Ärzte weiter zu erhöhen. Deren Wünsche tragen dazu bei, dass wir in einem
ständigen Verbesserungsprozess weiter an uns arbeiten können.
D-4
Instrumente des Qualitätsmanagements
Wir orientieren uns in unserer Qualitätsbewertung am krankenhausspezifischen Zertifizierungsverfahren KTQ (Kooperation für Transparenz und Qualität im Krankenhaus).
Um für unser Haus qualitätsrelevante Informationen zu bekommen, haben wir neben der
Durchführung einer ständigen Selbstbewertung selbstverständlich auch zum Mittel der
Fremdbewertung gegriffen.
Unsere Instrumente:
1. Wir benutzen Befragungen zur systematischen Erfassung der Zufriedenheit und
von Verbesserungswünschen wichtiger Personengruppen. Wir nutzen die Befragungen auch zum internen Benchmarking einzelner Abteilungen unseres Hauses
untereinander.
2. Beschwerdemanagement: Aufgrund der überschaubaren Größe unseres Hauses
hat jeder Patient oder seine Angehörigen die Möglichkeit, sich zeitnah zu Problemen zu äußern. Er kann dabei erwarten, dass sein Anliegen in kürzestmöglicher
Zeit an der Stelle ist, wo es hingehört und gegebenenfalls die erforderlichen Maßnahmen eingeleitet werden können.
3. Risikomanagement: Sogenannte „unerwünschte Ereignisse“ werden zeitnah erfasst und ausgewertet. In unserer Klinik findet u.a. ein eigens dafür entwickelter
Sturzfragebogen Anwendung.
4. Das Qualitätsmanagement-Handbuch beschreibt mittels Verfahrensanweisungen die wichtigsten Prozesse im Haus.
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
D-5
Qualitätsmanagementprojekte im Berichtszeitraum 2006
Projekt Mitarbeiterbefragung:
Gerade in Zeiten schwieriger Rahmenbedingungen wie einem verschärften Wettbewerb, erhöhtem Kostendruck und strukturellem Wandel kommt dem Mitarbeiter einen Schlüsselrolle
zu. Die Zufriedenheit der Mitarbeiter wirkt sich immer auf die Kundenzufriedenheit und damit auf den Unternehmenserfolg aus. Nur wer weiß, welche möglichen Problembereiche es
gibt, kann frühzeitig mit bestimmten Maßnahmen gegensteuern.
Hintergrund der Befragung
Die Geschäftsführung möchte mit Hilfe der Mitarbeiterbefragung den Grad der Zufriedenheit
der Mitarbeiter ermitteln und Verbesserungs- bzw. Veränderungsprozesse auf den Weg bringen.
Ist- Zustand erfassen
• Wo gibt es Verbesserungspotential?
• Wo entstehen Reibungsverluste?
• Wie steht es mit der Zufriedenheit unserer Mitarbeiter?
Ziele
• die Organisation des Hauses verbessern
• die Motivation der Mitarbeiter erhöhen
• Spannungsfelder sollen rechtzeitig erkannt werden.
Maßnahmen und deren Umsetzung einschließlich der Evaluation
Erarbeiten eines FragebogensÆ Mitarbeiterbefragung durchführenÆ Ergebnisse bewertenÆ
Mitarbeiter vom Ergebnis in Kenntnis setzenÆ evtl. Veränderungen einleiten und begleiten
Hier nun eine Zusammenfassung unserer wichtigsten Ergebnisse:
45 % der ausgeteilten Fragebogen wurden ausgefüllt zurückgeschickt. Allein daraus kann
man ersehen, dass die Fragebogenaktion auf großes Interesse unserer Mitarbeiter gestoßen ist.
Wir haben die Fragen zu Themenbereichen wie zum Beispiel „allgemeine Zufriedenheit“,
„Zusammenarbeit und Information“ oder „Leitung und Führung“ zusammengefasst.
Und das waren die Rückmeldungen unserer Mitarbeiter:
Thema „Allgemeine Zufriedenheit“:
a. 96% möchten noch lange in der Klinik arbeiten
b. 96% arbeiten gern in ihrem Beruf
c. 87% gefällt ihre Arbeit
d. 85% arbeiten gern hier
e. 85% fühlen sich durch ihre Arbeit nicht belastet
f. 83% fühlen sich in ihrem derzeitigen Arbeitsbereich sehr wohl
g. 77% sind mit der im Hause üblichen Arbeitszeit zufrieden
Thema „Zusammenarbeit und Information“:
a. 90% arbeiten gut mit ihren Kollegen zusammen und fühlen sich im Kollegenkreis
anerkannt
b. 92% meinen, dass es in ihrem Bereich keine Konkurrenz und eine gute Zusammenarbeit gibt.
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Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
c. 94% fühlen sich von ihren Kollegen unterstützt
d. Bei 88% besteht Klarheit über ihre jeweils richtigen Ansprechpartner.
e. 81% sind mit der Kommunikation der Berufsgruppen untereinander zufrieden und genauso viele meinen, dass in ihrem Arbeitsbereich auf klare, gemeinsame Ziele hingearbeitet wird
f. 83% finden die Verteilung der Arbeitslast gerecht
g. 88% finden, dass sie auf dienstliche Fragen zügig eine kompetente Antwort erhalten
Thema „Leitung und Führung“ :
a. 81% haben Vertrauen in die Leitung des Hauses.
b. 88% haben ein gutes Verhältnis zu ihrer Führungskraft
c. 82% würden sich vertrauensvoll an ihren Vorgesetzten wenden, wenn sie Probleme
hätten.
d. 81% finden, dass ihre Führungskraft das Selbstbewusstsein der ihr unterstellten Mitarbeiter stärkt
e. 81% meinen, dass ihre Vorgesetzter bereit ist, sich mit Anregungen und Kritik
auseinanderzusetzen.
Thema „Organisation und Weiterbildung“ :
a. 97% sind an Weiterbildung interessiert
b. 90% finden, dass die Arbeitsabläufe im Hause genau festgelegt sind.
c. 73% finden die Organisation des Hauses optimal
d. 88% fühlen sich durch im Hause eingeführte technische Neuerungen im positiven
Sinne herausgefordert
e. 43% bekommen sinnvolle Weiterbildungsmaßnahmen auch außerhalb des Hauses
genehmigt.
Häufige Antworten auf die Frage „Wofür würden Sie uns loben?“:
o Für die offene, freundliche, familiäre Atmosphäre und das freundliche
Miteinander!
o Für die räumliche Gestaltung der Klinik sowie ihre Ausstattung!
o Für die außerordentliche Wertschätzung gegenüber dem Patienten!
o Für die kollegiale Zusammenarbeit!
o Für die Flexibilität und das unbürokratische Eingehen auf persönliche Wünsche!
o Für den Freiraum für Eigeninitiative!
o Für die Unterstützung durch die Geschäftsführung bei privaten Problemen!
o Für das Bemühen, Bürokratie zu vermeiden!
Selbstverständlich gab es auch hilfreiche kritische Anmerkungen.
Wo es möglich oder nötig war, wurden sofort Veränderungen eingeleitet.
Abschließend freuen wir uns, sagen zu können, dass uns diese Mitarbeiterbefragung in unserer Arbeit bestätigt, aber auch sehr hilfreiche Anregungen für Veränderungen gegeben hat.
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Die Feierlichkeit anlässlich des 50- jährigen Bestehens der Klinik
Im September 2006 feierte unsere Klinik ihren 50. Geburtstag. Wir hatten dazu Gäste eingeladen, mit denen wir seit vielen Jahren verbunden sind. Wir wollten diesen Tag gerne mit
ihnen feierlich begehen.
Der 21. September war ein wunderschöner
Spätsommertag und auch unsere Klinik
zeigte sich von ihrer attraktivsten Seite.
Wir empfingen unsere Gäste mit einer kleinen
Stärkung im Eingangsbereich unseres Hauses.
Danach eröffnete Chefarzt Dr. Frank die Veranstaltung mit seiner Begrüßungsrede.
Im Anschluss daran informierte Herr
Prof. Dr. Hanns Hippius in seinem
Vortrag zur Geschichte der Psychiatrie
über die Entwicklung der medikamentösen Therapie von Schizophrenien.
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Danach konnten sich interessierte Gäste die Therapieräume, die Tagklinik sowie zwei Stationen anschauen. In den Therapieräumen stellten sich die verschiedenen Berufsgruppen mit
einer kleinen informativen Ausstellung vor.
Über die Geschichte unserer Klinik lief eine fortlaufende Power- Point- Präsentation, die die Entwicklung
unserer Klinik von ihrer Gründung bis zur Gegenwart
zeigte.
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Nachdem der „Bildungshunger“ gesättigt war, meldete sich der echte Appetit, der in unserem
liebevoll hergerichteten Festzelt mit einem Bayrischen Buffet auf das Vorzüglichste gestillt
werden konnte.
Mit Life- Musik klang dieser schöne Abend aus.
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D-6
Bewertung des Qualitätsmanagements
Um die Qualität aller Leistungen unserer Klinik zu bewerten, werden zur Fremd- und
Selbstbewertung in erster Linie Befragungen eingesetzt.
1. Kontinuierliche Befragungen zur Patientenzufriedenheit (3- 4 Tage vor der
Entlassung)
2. Befragung unserer Mitarbeiter
3. Befragung der einweisenden Ärzte
4. Selbstbewertung auf der Grundlage des KTQ- Katalogs und des Leitfadens zur
Qualitätsbeurteilung in Psychiatrischen Kliniken.
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Weiterführende Informationen:
Herausgeber:
Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Gauting GmbH
Anschrift:
Robert- Koch- Allee 6
82131 Gauting
Postfach:
PF 16 60
82121 Gauting
Telefonnummer:
089 / 893 58 - 0
Fax:
089 / 893 58 - 151
Homepage:
www.psychiatrie-gauting.de
E- mail:
[email protected]
Verantwortlich:
Geschäftsführer Dr. med. Wolfgang Frank
E- mail:
[email protected]
Geschäftsführer Rechtsanwalt Helmut Kreiner
Qualitätsmanagerin:
Andrea Freifrau von Wilmowsky
(TÜV Bayern)
Pflegedienstleitung
E-Mail.
[email protected]
Technische Umsetzung:
Thomas Frank
E- mail:
[email protected]
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