Zusammenfassung Lernbereiche Lernziele können definiert werden 1) aus den Bereichen Kopf, Herz und Hand 2) aus dem Abstraktionsgrad: Richtziel, Grobziel, Feinziel 3) die Angelpunktanalyse: Der Lerninhalt wird aus der Perspektive des Fachexperten, des Lerners und des Didaktikers analysiert 1) Kopf – Herz - Verstand Menschen lernen mit Kopf, Herz und Hand. mit Kopf (wir merken uns Telefonnummern) mit Herz (wir besitzen ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten) mit Hand (wir arbeiten am PC mit Maus und Tastatur) Lernen funktioniert also in unterschiedlichen Bereichen. Bei der Erstellung von Lernmaterialien ist darauf Bezug zu nehmen. Daher unterscheidet man drei Lernbereiche: 1. Kopf = kognitiver Bereich Lernzielstufen nach Bloom 2. Herz = affektiver Bereich Lernzielstufen nach Krathwohl 3. Hand = psychomotorischer Bereich Lernzielstufen nach Dave Alle Stufen entsprechen jeweils dem Grad der Komplexität der Fähigkeiten eines Menschen. Um die einzelnen Stufen im Training anzusprechen ist es wichtig zu verstehen was sie bedeuten. Kopf/Bloom 1. Kenntnisse 2. Verständnis 3. Anwendung 4. Analyse 5. Synthese Herz/Krathwohl 1. Aufmerksamkeit, Beachten (Bewusstsein über Sachverhalte) 2. Reagieren (Bereitschaft zu Aktionen) 3. Werten (Bevorzugen von Entscheidungen) 4. Aufbau eines Wertsystems (Festlegung und Organisation von Werten) 5. Erfüllt sein durch einen Wert (verallgemeinertes Wertesystem, Weltanschauung) Hand/Dave 1. Imitation Wiederholen, nachahmen 2. Manipulation Befolgen einer Anweisung 3. Präzision 4. Handlungsgliederung Eine Serien von Handlungen koordinieren 5. Naturalisierung Automatisieren von Abläufen 6. Beurteilung Zu Kopf: 1) Thomas ist Netzwerkadministrator und kennt alle Bestandteile eines Netzwerks 2) er kann erklären wie sie zusammenarbeiten 3) wenn er einem neuem Computer Zugang zum Netz verschaffen will weiß er wie er das tun muss 4) er analysiert das Netz und erkennt das manche Computer zu langsam sind im Netz und somit das Netz blockieren 5) daraufhin beschließt er das Netzwerk neu zu erfinden und aufzubauen 6) er ist nun auch in der Lage aufgrund selbst entwickelter Kriterien zu beurteilen wann und wie ein Netz am besten funktioniert Zu Herz: Der affektive Bereich ist der Bereich des Herzens und beschäftigt sich mit der Erfüllung des eigenen Daseins. Affektives Lernen bedeutet Lernen im Bereich der Emotionen und Ansichten. Beispiel mit der Sekretärin und den Zimmerpflanzen. 2) Richtziel – Grobziel - Feinziel Richtziel erstrebenswerter Zustand oder gewünschte Verhaltensänderung nach einem Kurs Grobziel Ziele auf Modulebene = was ist der Lerner fähig zu tun Feinziele Ziele auf Lerneinheitsebene = optimale Checkliste zur Gestaltung und Kontrolle der Lerninhalte = was ist der Lerner fähig zu tun? Wichtig ist die Verwendung der geeigneten Verben: Beispiel: Der Lerner soll begründen welche Teilbereiche des Lernens für elearning geeignet sind. (nicht erfassen) Der Lerner soll die Bestandteile eines Lernziels nennen. (nicht verstehen) Es geht immer darum etwas aktiv zu tun! Die entspricht dem Unterschied zwischen tatsächlichem wissen und einmal gehört haben. Geeignet Aufzählen Wiedergeben Rezitieren Reproduzieren Schreiben Erklären Lösen Unterscheiden Zuordnen Gliedern Interpretieren Bewerten Entscheiden Drücken Schalten Steuern Anordnen kontrollieren Ungeeignet Verstehen wissen Verinnerlichen Aufzeigen Zur Kenntnis nehmen Die Bedeutung erfassen Gefallen finden Glauben Zu würdigen wissen Machen Führen leiten 3) Angelpunktanalyse Angelpunkte sind jene Information in Lerninhalten, die für das Verstehe eines Inhalts von großer Bedeutung sind. Meist die schwierigsten Punkte. Wie findet man sie? Man verwende das Zugangsdreieck: Der Inhalt wird aus diesen drei Perspektiven betrachtet: 1) Aus der Sicht des Fachexperten: greift die Lernziele einer Einheit heraus und fragt was muss ich tun um diese Ziele auch zu erreichen 2) Aus der Sicht des Lerners: der Nichtwissende; er hinterfragt sämtliche Begrifflichkeiten 3) Aus der Sicht des Didaktikers: Er nimmt sich die Fragen des Lerners zu Herzen und sucht Wege und Mittel den Inhalt bestmöglich zu vermitteln. Sein Ergebnis ist die Anleitung einer Methode, wie der Inhalt aufzubereiten ist. Bsp.: Thema = Lernbereiche Lernziel = Der Lerner soll die unterschiedlichen Lernbereiche beschreiben und deren Bedeutung weidergeben Zu1) Was muss man können um dies zu erreichen? Kopf, Herz und Hand anregen Zu2) Was verstehe ich nicht? Wie hängen die Bereiche zusammen? Zu3) Wie kann ich diesen Inhalt vermitteln? Mit Grafiken arbeiten, eventuell eine Stufenbild entwickeln…