Wir sind DCGI. Ein junges Start-Up Unternehmen, welches Nischenprodukte für interessante Persönlichkeiten entwickelt und vermarktet. Mit unseren Dienstleistungen geben wir Aufsichtsräten die Möglichkeit, proaktiv eigene Mandate zu akquirieren, sich mit E-LearningKursen weiterzubilden und auf unseren Veranstaltungen zu networken. Sammeln Sie wertvolle Erfahrungen und bekommen Sie tiefe Einblicke in das Geschäftsleben! Hochschulpraktikanten und Werkstudenten (m/w) für den Bereich Personalmarketing und Recruiting Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die konzeptionelle Entwicklung und Umsetzung unserer EmployerBranding-Strategie. Sie vermarkten DCGI als attraktiven Arbeitgeber. Sie vermarkten unsere eigene Vermittlungsplattform. Sie unterstützen unsere Kandidaten bei ihrer Mandatsakquise und Sie erstellen Kandidatenprofile. Sie unterstützen Unternehmen bei ihrer Suche nach geeigneten Kandidaten für ihr Gremium. Sie entwickeln die Produkte zu unserem Vermittlungsangebot stetig weiter Ihr Profil: Sie verfügen über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium (Personal/Marketing) oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie besitzen Eigeninitiative und Engagement und Sie sind kommunikationsstark. Sie haben bereits erste Berufserfahrung im Personalmarketing/Employer Branding gesammelt. Sie sind Social Media-affin. Sie haben Freude an Herausforderungen und Sie sind kreativ Sie sind innovativ, setzen Neues um und begeistern andere von Ihren Ideen. Ihre Vorteile: Das Praktikum wird vergütet und Sie erhalten einen Arbeitsvertrag nach erfolgreich absolviertem Dreimonats-Praktikum. Sie haben die Möglichkeit, innovative Ideen umzusetzen, Ihr eigenes Potenzial zu entfalten und etwas zu bewegen. Sie arbeiten in einem jungen Team mit niedrigen Hierarchiestufen. So bewerben Sie sich bei uns Bewerben Sie sich gerne per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) bei Frau Katrin Danielzik: [email protected] oder rufen Sie an unter +49 (0) 211 449701.