Poolias Kandidatenbroschüre

Job. Karriere. Leben.
Spezialisten für Fach- und Führungskräfte
Sie bestimmen die Richtung, wir kümmern uns um die Details
Poolia bietet Ihnen eine Vielzahl von Möglichkeiten, sich beruflich zu
verändern oder weiterzuentwickeln. Sie profitieren von unseren Kontakten
zu potenziellen Arbeitgebern sowie von unseren Kenntnissen in Ihrem
Berufsfeld und Ihrer Branche.
Ob es um eine Einstiegsposition nach dem Studium, den Jobwechsel in eine
abwechslungsreichere Position oder den nächsten Karriereschritt geht: Als
Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer
neuen Herausforderung zur Seite.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bietet Ihnen Poolia einen attraktiven
Arbeitsplatz mit reizvollen Aufgaben, tarifvertraglicher Absicherung und sehr
guten Chancen auf Übernahme durch das entleihende Unternehmen. Bei Poolia
heißt dieses Modell der indirekten Vermittlung „Vermittlung aus Überlassung“.
Wenn Sie eine Direktvermittlung durch Poolia wünschen, finden unsere
engagierten Consultants durch einen bewährten Vermittlungsprozess schnell
und sicher den Job, den Sie sich gewünscht haben.
Erfahren Sie mehr über Ihre Entwicklungsmöglichkeiten als Poolia-Mitarbeiter
oder unser Angebot in der Direktvermittlung.
Nutzen Sie auch unseren Open-House-Day, um sich über Poolia sowie aktuelle
Vakanzen zu informieren!
Auf der letzten Seite dieser Präsentation finden Sie eine Übersicht über unsere
bundesweiten Niederlassungen mit allen Kontaktdaten.
Der Open-House-Day findet jeweils am 1. Donnerstag im Monat zwischen
10:00 und 18:00 Uhr in unseren Niederlassungen statt. Ob Sie einfach nur
mehr über unser Angebot erfahren oder sich konkret bewerben wollen – wir
stehen Ihnen an diesem Tag ohne Voranmeldung gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!
Was wir für Sie tun können
Poolia unterstützt seit über 25 Jahren Bewerber und Kandidaten
bei der Suche nach den attraktivsten Arbeitsplätzen im qualifizierten
kaufmännischen Bereich.
Durch die Konzentration auf fünf Berufsfelder konnten wir unsere
Arbeitsprozesse ständig weiterentwickeln und verbessern.
Einen wichtigen Beitrag hierzu leisten unsere Consultants mit ihrer
Berufserfahrung und Kompetenz in den entsprechenden Fachbereichen.
Dabei reicht die Bandbreite unserer Vakanzen von der Junior-Position
über Jobs für Berufserfahrene bis zur Manager-Ebene.
Zu unseren Kunden gehören namhafte Unternehmen aller Größen aus
den unterschiedlichsten Branchen. Das bedeutet, dass Sie als Bewerber
vielfältige Möglichkeiten haben, die passende Stelle zu finden.
Unsere Spezialisierungen
Banken und Versicherungen
Büro und
Verwaltung
Finanz- und
Rechnungswesen
Personalwesen
Vertrieb und
Marketing
Punktgenaue Direktvermittlung
Bei Poolia werden Spezialisten von Spezialisten vermittelt. Das bedeutet, dass
unsere Berater selbst Erfahrungen im jeweiligen Berufsbereich haben und somit
wissen, was für Sie und Ihren zukünftigen Arbeitgeber wichtig ist.
Auch wenn wir bei jedem neuen Vermittlungsauftrag zusätzlich ein Stellenangebot auf unserer Website veröffentlichen, suchen wir natürlich zuerst unter
den Bewerbern, die bereits mit ihrem Profil in unserer Datenbank erfasst sind,
nach geeigneten Kandidaten. Mit den Bewerbern, deren Profil nach der ersten
Durchsicht mit den Anforderungen des Kunden übereinstimmt, nehmen wir
dann konkret für diese Vakanz Kontakt auf. Nur mit ihrer Zustimmung
schlagen wir diese Bewerber im nächsten Schritt beim Kunden vor.
Wenn Sie sich erstmals bei uns um eine Stelle bewerben, werden wir uns telefonisch mit Ihnen für ein erstes Gespräch in Verbindung setzen. Das Ziel hierbei
ist es, einen detaillierteren Eindruck von Ihnen als Bewerber zu erhalten. Wir
überprüfen, ob wir Ihre Karrierewünsche richtig verstanden haben, und gleichen
Ihre Vorstellungen mit denen unserer Kunden ab. Bei Übereinstimmung mit
einem aktuellen Projekt laden wir Sie zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch
ein. Zur Vorbereitung dieses Gesprächs führen wir auch einen Persönlichkeitstest
(Master Person Analysis, kurz MPA) durch. Haben Sie sich um eine Führungsposition beworben, fügen wir weitere Tests und Analysen hinzu. Sie erhalten
immer eine Rückmeldung zu den Testergebnissen.
Während des gesamten Vermittlungsprozesses halten wir Sie stets auf dem
Laufenden, so dass Sie wissen, wie der Stand der Dinge ist und ob auf Kundenseite immer noch Interesse besteht. Wird Ihnen der Job angeboten, halten wir
auch nach der Vermittlung weiterhin Kontakt zu Ihnen, um zu hören, wie Sie
sich an Ihrem neuen Arbeitsplatz eingearbeitet haben.
Und natürlich ist dieser Service für Sie als Bewerber komplett kostenfrei. Unsere
Vergütung erhalten wir immer und ausschließlich von unserem Auftraggeber –
Ihrem potenziellen neuen Arbeitgeber.
Arbeitnehmerüberlassung: Sicherer Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben und
besten Karrierechancen!
Wir wissen genau, dass Ihr Wunsch-Job für Ihre Entwicklung und Zufriedenheit
mit den nötigen tariflichen Absicherungen und einem intakten Arbeitsumfeld
ausgestattet sein muss.
Als Poolia-Mitarbeiter sind Sie unbefristet eingestellt und werden umfassend von
einem unserer Consultants betreut, der Sie, Ihre Fähigkeiten und beruflichen
Ziele genaustens kennt. Der möglichst langfristige Projekteinsatz mit anspruchsvollen Arbeitsaufgaben bei unseren namhaften Kunden eröffnet Ihnen die
Möglichkeit, sich beruflich auszuprobieren, Erfahrungen zu sammeln und, was
häufig vorkommt, von unserem Kunden übernommen zu werden.
Ihre Vorteile:
Die Konditionen im Überblick
Sie haben als Poolia-Mitarbeiter nicht nur die gleichen Rechte und Pflichten wie
in jedem anderen Unternehmen, sondern profitieren zudem von vielen weiteren
tarifvertraglich garantierten Konditionen:
Regelmäßiges, garantiertes Einkommen nach iGZ-Tarif
Mit Einsatzdauer ansteigende Entlohnung (bis hin zu Equal-Pay-Niveau)
auf Basis der Branchenzuschlagstarifverträge
Geregelte wöchentliche Arbeitszeit mit Überstunden-Zuschlägen
Tarifvertragliche Regelungen zu Urlaubsanspruch, Urlaubs und Weihnachtsgeld
Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
Anspruchsvolle Aufgaben mit guten Entwicklungsperspektiven
im Kundenunternehmen
Unbefristete Einstellung bei Poolia, während Kunden und / oder
Wettbewerber bevorzugt befristet einstellen
Ethische Grundsätze im Vermittlungsprozess durch Handeln nach
Poolia-Grundwerten und dem iGZ-Kodex Keine Kurzeinsätze
Hohe Übernahmechancen
Tarifvertragliche Absicherung
Hervorragende Betreuung durch Consultants
Sicherheit eines großen Unternehmens (Aktiengesellschaft mit über
100 Mio. € Jahresumsatz und 25-jähriger Erfahrung im Personalwesen)
Regelmäßige Mitarbeitertreffen
Das Zeichen guter Zeitarbeit – garantiert
Fairness, Zuverlässigkeit, Respekt, Vertrauen und Seriosität sind die Werte, für
die sich der iGZ (Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e. V.)
starkmacht. Um diese Werte greifbar zu machen, hat die iGZ-Projektgruppe
„Ethik in Personaldienstleistungen“ verbindliche Handlungsgrundsätze formuliert,
zu deren Einhaltung sich die Verbandsmitglieder verpflichten.
Ein professionelles Beschwerdemanagement stellt sicher, dass Beschwerden von
Mitarbeitern zielgerichtet, lösungsorientiert und ohne Nachteile für den Mitarbeiter behandelt werden. Kann betriebsintern keine Einigung erzielt werden,
ist die Kontakt- und Schlichtungsstelle (KuSS: [email protected]) für
den Mitarbeiter ein zusätzlicher Ansprechpartner.
Poolia ist Mitgliedsunternehmen im iGZ und handelt schon immer wie selbstverständlich im Sinne dieser Werte – gegenüber Mitarbeitern, Kunden, Wettbewerbern und Sozialpartnern.
Als Zeichen guter Zeitarbeit erhalten Sie als Poolia-Mitarbeiter die
iGZ-Fairness-Garantiekarte.
Poolia-Niederlassungen in Deutschland Niederlassung Hamburg
Mönckebergstraße 5 | 20095 Hamburg | Tel.: +49 40 3231079-0 | E-Mail: [email protected]
Niederlassung Hannover
Grupenstraße 2 | 30159 Hannover | Tel.: +49 511 763579-0 | E-Mail: [email protected]
Niederlassung Düsseldorf
Graf-Adolf-Straße 70 | 40210 Düsseldorf | Tel.: +49 211 936564-0 | E-Mail: [email protected]
Niederlassung Köln
Hohenzollernring 37 | 50672 Köln | Tel.: +49 221 277945-0 | E-Mail: [email protected]
Niederlassung Frankfurt
Stresemannallee 30 | 60596 Frankfurt am Main | Tel.: +49 69 219309-0 | E-Mail: [email protected]
Niederlassung Mannheim
N2, 4 | 68161 Mannheim | Tel.: +49 621 150329-0 | E-Mail: [email protected] Niederlassung Stuttgart
Rotebühlplatz 23 | 70178 Stuttgart | Freecall 0800 7665423 | E-Mail: [email protected]
Niederlassung München
Schleißheimer Straße 141 | 80797 München | Tel.: +49 89 242948-0 | E-Mail: [email protected]
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