Kapitel 21
Werbung
Beschäftigte, Löhne und Arbeitslosigkeit in einer modernen Ökonomie MB MC MB MC Fünf wichtige Trends auf dem Arbeitsmarkt Wichtige Trends auf Arbeitsmärkten z Trends bei Reallöhnen Im 20. Jahrhundert haben alle Industrieländer ein substantielles Wachstum bei den Reallöhnen erfahren Das Wachstum der Reallöhne ist seit den frühen 1970er Jahren zurück gegangen In den letzten Jahrzehnten ergab sich eine wachsende Ungleichheit bei der Reallohnentwicklung, insbesondere in den USA Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 2 MB MC z Fünf wichtige Trends auf dem Arbeitsmarkt Trends in Beschäftigung und Arbeitslosigkeit Die Beschäftigungszahlen sind in den USA seit den 1960er Jahre stärker angestiegen als in Europa In den letzten beiden Jahrzehnten liegt in Europa eine anhaltend höhere Arbeitslosigkeit vor als in den USA Schlussfolgerung: Viele Beschäftigte konnten an der positiven ökonomischen Entwicklung nicht teilhaben Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 3 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Löhne und die Nachfrage nach Arbeit z Determinanten der Nachfrage nach Arbeit Produktivität der Beschäftigten Preis des von den Beschäftigten produzierten Gutes z Beispiel Ein Unternehmen produziert Computer Preis eines Computers: €3000 Nachfrage nach Arbeit Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 4 MB MC Anzahl an Beschäftigte Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Produzierte Computer pro Jahr 0 0 1 25 2 48 3 69 4 88 5 105 6 120 7 133 8 144 Grenzprodukt Wertgrenzprodukt (€3000 pro Computer) 25 €75000 23 €69000 21 €63000 19 €57000 17 €51000 15 €45000 13 €39000 11 €33000 Abnehmendes Grenzprodukt: Wenn Kapital und andere Faktoren konstant gehalten werden, erhöht jede zusätzliche Einheit Arbeit die produzierte Menge in einem geringerem Ausmaß Wertgrenzprodukt: Produkt aus Preis und Grenzprodukt Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 5 MB MC Anzahl an Beschäftigte Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Produzierte Computer pro Jahr 0 0 1 25 2 48 3 69 4 88 5 105 6 120 7 133 8 144 Grenzprodukt Wertgrenzprodukt (€3000 pro Computer) 25 €75000 23 €69000 21 €63000 19 €57000 17 €51000 15 €45000 13 €39000 11 €33000 Eine zusätzliche Person wird dann eingestellt, wenn das Wertgrenzprodukt größer ist als der Lohn: Somit werden z.B. 3 Personen bei einem Lohn von €60000 und 5 Personen bei einem Lohn von €50000 eingestellt, d.h. bei niedrigeren Löhnen wird mehr Arbeit nachgefragt Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 6 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Lohn Je niedriger der Lohn (der nominal oder real gemessen werden kann), desto größer die Nachfrage nach Arbeit Arbeitsnachfrage Beschäftigung Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 7 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Determinanten von Veränderungen in der Arbeitsnachfrage über das Wertgrenzprodukt Relativer Preis des produzierten Gutes im Unternehmen z Arbeitsproduktivität der Beschäftigten z Beispiel: Produktion von Computer z Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 8 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Anzahl an Beschäftigte Prod. Computer pro Jahr 0 0 1 25 2 48 3 69 4 88 5 105 6 120 7 133 8 144 GrenzWertgrenzprodukt produkt (€3000 pro Computer) Wertgrenzprodukt (€5000 pro Computer) 25 €75000 €125000 23 €69000 €115000 21 €63000 €105000 19 €57000 €95000 17 €51000 €85000 15 €45000 €75000 13 €39000 €65000 11 €33000 €55000 Bei einem Preis von €3000 pro Computer werden 3 Personen bei Reallöhnen von €60000 und 5 Personen bei €50000 eingestellt Bei einem Preis von €5000 pro Computer werden 7 Personen bei Reallöhnen von €60000 und 8 Personen bei €50000 eingestellt Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 9 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Reallohn Ein Anstieg des relativen Preises des von den Beschäftigten produzierten Gutes führt zu einer höheren Nachfrage nach Arbeit: Die Nachfragekurve verschiebt sich nach rechts Arbeitsnachfrage (nach relativer Preiserhöhung) Arbeitsnachfrage (vor relativer Preiserhöhung) Beschäftigung Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 10 MB MC Anzahl an Beschäftigte Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Produzierte Computer pro Jahr 0 0 1 37.5 2 72 3 103.5 4 132 5 157.5 6 180 7 199.5 8 216 Grenzprodukt Wertgrenzprodukt (€3000 pro Computer) 37.5 €112500 34.5 €103500 31.5 €94500 28.5 €85500 25.5 €76500 22.5 €67500 19.5 €58500 16.5 €49500 Annahme: Erhöhung der Arbeitsproduktivität um 50% bei einem Preis von €3000 pro Computer Bei Reallöhnen von €60000 werden 6 Personen und bei Reallöhnen von €50000 werden 7 Personen eingestellt Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 11 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Reallohn Ein Anstieg in der Arbeitsproduktivität erhöht das Wertgrenzprodukt, so dass Unternehmen unabhängig vom Lohn mehr Personen einstellen: Die Nachfragekurve verschiebt sich nach rechts Arbeitsnachfrage (nach Produktivitätsanstieg) Arbeitsnachfrage (vor Produktivitätsanstieg) Beschäftigung Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 12 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Das Angebot an Arbeit Die Angebotskurve hat eine positive Steigung z Im Allgemeinen gilt: Je höher der Reallohn, desto mehr Menschen möchten arbeiten z Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 13 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Arbeitsangebot Reallohn Beschäftigung Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 14 MB MC Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt Makroökonomische Determinanten von Veränderungen im Arbeitsangebot Umfang der Bevölkerung im arbeitsfähigen Alter, z.B. beeinflusst durch heimische Geburtenrate, Immigration und Emigration, Renteneintrittsalter z Anteil der arbeitssuchenden Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter, z.B. beeinflusst durch sozialen Wandel z Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 15 MB MC Erklärungen für Trends bei Reallöhnen und Beschäftigung Economic Naturalist Starker Anstieg der Reallöhne in den Industrieländern durch starken Anstieg der Arbeitsproduktivität z Einflussfaktoren des Wachstums in der Arbeitsproduktivität z Technologischer Fortschritt Anstieg des Kapitalstocks Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 16 MB MC Erklärungen für Trends bei Reallöhnen und Beschäftigung Reallohn S w’ w D’ D Beschäftigung N Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. N’ Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 17 MB MC Erklärungen für Trends bei Reallöhnen und Beschäftigung Jährliche Wachstumsraten (in %) von Produktivität und Realeinkommen in den USA Produktivität Realeinkommen 1960 - 1970 2.33 2.89 1970 - 1980 0.84 0.79 1980 - 1990 1.38 1.15 1990 - 2000 1.89 1.92 Ein geringeres Produktivitätswachstum verringert die Steigerung der Nachfrage nach Arbeit und das Wachstum der Reallöhne Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 18 MB MC Erklärungen für Trends bei Reallöhnen und Beschäftigung Economic Naturalist: Vergrößerung der Lohnungleichheiten zwischen qualifizierteren und unqualifizierteren Beschäftigten Globalisierung: Rückgang der Arbeitsnachfrage in Importbranchen (z.B. Textilindustrie), Zunahme der Arbeitsnachfrage in Exportbranche (z.B. Softwareindustrie) z Technologischer Wandel begünstigt vor allem hoch qualifizierte Beschäftigte und erhöht damit die entsprechende Arbeitsnachfrage überproportional z Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 19 MB MC Arbeitslosigkeit Formen der Arbeitslosigkeit z Friktionale Arbeitslosigkeit: Kurzfristige Arbeitslosigkeit während der Suche nach Beschäftigung z Strukturelle Arbeitslosigkeit: Langfristige und chronische Arbeitslosigkeit, die auch bei “normalem” ökonomischen Wachstum existiert z Zyklische (konjunkturelle ) Arbeitslosigkeit: Zusätzliche Arbeitslosigkeit, die während einer Rezession entsteht Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 20 MB MC Arbeitslosigkeit Charakteristika von friktionaler Arbeitslosigkeit Ist lediglich kurzfristig z Kann zu einer besseren Übereinstimmung zwischen Beschäftigten und Arbeit führen z Ist in einer dynamischen Ökonomie notwendig z Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 21 MB MC Arbeitslosigkeit Strukturelle Arbeitslosigkeit z Gründe Mangelnde Qualifikation, sprachliche Barrieren, Diskriminierung Langfristiges Ungleichgewicht zwischen Qualifizierung der Beschäftigten und verfügbaren Beschäftigungen Strukturelle Eigenschaften des Arbeitsmarktes (z.B. Mindestlöhne) Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 22 MB MC Arbeitslosigkeit z Kosten (vgl. auch Kapitel 18) Ökonomische Kosten, da weniger produziert wird als potentiell möglich Psychologische Kosten Soziale Kosten als Folge von ökonomischen und psychologischen Kosten Arbeitslose können sich nicht wie Erwerbstätige bei ihrer Beschäftigung weiter qualifizieren Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 23 MB MC Arbeitslosigkeit Gründe für höhere Arbeitslosenquoten (z.B in Westeuropa gegenüber den USA) Mindestlöhne, Einfluss von Gewerkschaften z Arbeitslosengeld z Vermindert die Kosten der Arbeitslosigkeit Aber problematische Anreizeffekte für Arbeitslose in Bezug auf die Intensität und Länge der Arbeitssuche z Regulierungen wie z.B. Gesundheits- und Sicherheitsbestimmungen Können die Kosten für Unternehmen erhöhen und die Arbeitsproduktivität vermindern Dadurch kann die Arbeitsnachfrage sinken Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 24 MB MC Arbeitslosigkeit Arbeitslosenquoten in westeuropäischen Ländern von 1980 bis 2001 Copyright c 2004 by The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. Chapter 21: Workers, Wages, and Unemployment in the Modern Economy Slide 25 End of Chapter MB MC
